Logger Script

취뽀

  • 인기검색어
  • 삼성
  • 현대자동차-
  • SSAT
  • 자기소개서
  • 면접
  • PT면접-
  • close
[와이즈넛] 기업용 검색시장의 퍼스트무버
검색솔루션, 소프트웨어 개발 외

취업준비

후기 0 687회 조회
연관컨텐츠
취업전략리포트
취업전략리포트
조회 62,360
[와이즈넛] 기업용 검색시장의 퍼스트무버





 회사소개



-CEO Message-



 

 

 

-조직도-

 


 

 

-고객사-

 




 

 


 재무정보




 



 현장탐방


▶ 회사의 주력 분야 등 간단한 회사 소개

 


  

1999년 미국 실리콘밸리에서 출발한 벤처기업 (주) 와이즈넛은 자체 검색기술을 바탕으로 정보유통혁명을 이끌며 기업용 검색시장을 선도하고 있는 퍼스트 무버입니다. 현재 빅데이터 기반 검색부분 국내 1위, 150억 매출과 시장 점유율 37%입니다. 주요제품은 B2B용 검색솔루션 소프트웨어입니다. (주)와이즈넛은 내수시장에만 안주하지 않고 더 넓은 세계시장으로 나아가기 위해시장다각화(Market Creation), 제품다양화(Diverse products), 세계시장 유통(Go Global)의 성장전략을 마련하는 등 미래에 대한 준비에 박차를 가하고 있습니다. 저희 (주)와이즈넛에 지속적인 관심과 격려를 부탁 드리며, 항상 고객중심, 주주중심, 직원중심의 모토를 잊지 않으며, Win-Win 할 수 있는기업이 되겠습니다.

 


 회사의 장기적인 목표나 경영 방침


   (주)와이즈넛의 비전은 World Wide WiseNut입니다. 국내 1위를 넘어서 아시아 1위, 전 세계 1위의 기업으로 성장하는 것입니다. 장기적으로는 과거 검색솔루션 분야 글로벌 기업 오토노미를 뛰어넘는 기업이 되는 것입니다. 저희는 단독적인 검색솔루션 기술을 보유하여 타사와 비교 또한 했을 때 경쟁력이 있고, 빅데이터의 활용성이 커지면서 이를 성장 가능한 기회로 여겨 시장다각화, 제품다양화, 세계시장 유통의 성장전략을 마련하였습니다. 구체적으로는 연 두 자릿수 이상의 성장과  2~3년 내 상장을 목표로 하고 있습니다



 신입 평균 급여수준 및 인사 제도 현황


 대졸 신입사원 평균급여는 연 2600만원입니다. 별도의 인센티브가 있습니다.

 

 

 복리후생

 


 

 

 주요 복리후생

 

  주요 복리후생은 타 기업과 동일합니다. 이 외의 와이즈넛은 선택적 복리후생제도를 시행하고 있습니다. 복지카드를 제공하여 직원별로 다양한 생활에 맞게 100만원 한도로 제공하고 있습니다.

- 자기개발지원제도로 연 40만원한도 지원하고 있습니다.

-어학관련 지원제도는 외국어 학원 수강 지원, 전화 영어와 일본어 지원, 또한 외국어 강사가 주2회 방문하여 클래스를 개설하고 자유롭게 학습할 수 있도록 하고 있습니다.

-사내 동호회를 활성화하기 위해서 동호회 지원제도를 시행 중입니다.

예를 들어 야구동호회 사회인 야구리그 가입비 지원이나 축구의 경우 경기장 대여비를 연 단위로 지원하여 직원들의 사내 동호회를 활성화하는데 최선을 다하고 있습니다.

-여성의 경우 모성보호 프로그램을 진행하고 있습니다. 이는 임신초기에 가장 안정적인 시기인 3~6주간 탄력적인 근무시간으로 임산부를 보호합니다. 이는 근로기준법 이외의 보호제도로 와이즈넛이 시행하고 있는 대표적인 여성관련 복지라 할 수 있습니다.

 

 

 근무환경

 


 

 

 기업의 전반적인 근무환경(조직문화 및 근무 분위기) 


   IT분야 회사의 특성과 마찬가지로 수평적이고 자유로운 분위기입니다. 여기에 더욱 강조하는 것은 절대적 공감이라는 핵심가치입니다. 이는 소통의 문화로서 대화를 통해서 회사의 가치를 더욱 높이고자 하고 있습니다. 여성의 비율은 140명 인원 중에서 30명 정도입니다. 많은 여성 구직자들이 염려하는 경력단절현상은 지양하고 오히려 출산 후 복직하는 것을 권장하고 있습니다.  

 


 회사의 채용절차 및 선호하는 인재상


  상, 하반기 공개채용으로 진행되며 인턴으로 선발하여 3개월 후에 정규직으로 전환되고 있습니다. 전환비율은 7~80%입니다. 채용규모는 채용 규모는 1기수에 5~10명입니다. 2015년 상반기에는 8명을 채용하였고 하반기 채용은 8월에 예정되어 있습니다. 모집분야는 큰 틀에서 검색솔루션, 웹서비스, 연구 개발 분야 직군으로 나뉘어져있습니다. 채용절차는 서류, 1차 면접, 온라인 연구 개발 분야, 임원면접으로 구성되어 있습니다. 연구개발 분야는 프로그래밍 테스트를 1,2차에 걸쳐 시행하게 됩니다. 실무적인 기초테스트(1차), 논리테스트(2차) 프로그래밍과 관련된 인재를 채용하고 있지만 인사, 마케팅 직군은 수요가 있을 때 공개채용으로 채용하고 있습니다. 저희 (주)와이즈넛의 인재상은 핵심가치인 Absolute Sympathy! Strategic Thinking!, Fierce Action!, Professional Mentality!입니다.  자신이 (주)와이즈넛의 인재상에 부합한다고 생각하는 젊은이들의 많은 지원을 기다리고 있겠습니다.

 

 
우리 회사만의 차별화 된 강점·장점 등 강조하고 싶은 점


   저희 와이즈넛의 강점은 바로 140명의 와이즈넛 직원들입니다. 동종업계보다 40%더 많은 인원을 보유하고 있습니다. 전문인력이 많기 때문에 고객지원과 사후관리능력이 타기업에 비해 우수합니다. 이러한 많은 전문 인력을 보유할 수 있는 힘은 바로 안정적인 재무력을 바탕으로 합니다. 입니다.  재무력 고급인력을 확보하고 또한 이를 80%이상 개발인력으로 활용하여 소프트웨어프로세스(SP)를 획득하기도 하였습니다. 이는 다양한 특허기술을 보유하는데에도 큰 기여를 합니다. 또한 국내 유일의 한국어, 영어, 중국어, 일어 자체 형태소 분석기를 보유하여 하는 자체적인 스프트웨어 솔루션을 가지고 있고, 이는 국내 검색솔루션에서 최초로 8개국 수출과 일본지사를 보유할 수 있는 원동력이라고 생각합니다.

 


 회사에 관심 있는 청년들에게 전하고 싶은 말이나 당부 사항
 

 우리는 지금 정보의 바다에 살고 있습니다. 한 해가 다르게 취급하고 있는 정보가 증가하고, 이것을 처리하는 빅데이터 처리시장 또한 가파르게 성장하고 있습니다. 이러한 시장상황에서 검색기술 기반 1위인 와이즈넛과 함께 저희의 비전인 World Wide WiseNut의 시대를 열어갈 도전적인 청년들을 기다리고 있습니다. 비록 대외적으로는 많이 알려져 있지는 않지만 그 어떤 기업보다도 탄탄한 기반이 있다고 생각합니다. 내부승진제도를 통해 CEO취임이 가능한 와이즈넛. 본인이 CEO의 능력이 있다고 생각하면 저희 와이즈넛에 도전하십시오.

 

 

<자료제공 : 고용노동부 강소기업 현장탐방기>

 

댓글
내용을 입력해주세요.

콘텐츠제공서비스 품질인증

연봉검색 오프라인 모의테스트 결과표
최근본상품 0

최근본상품이
없습니다.

0/0

취뽀의 채용광고는
취준생을 위하여 존재합니다.

취준생들에게 꼭 필요한 취업정보를 제공해 드리고 있으며 기업에서 광고비로 지출한 금액은 [포인트 리워드]해 드리고 있습니다.

리워드 정책은 취보스터디에서 채용 정보를 올리는 따뜻한 마음의 기업인들이 모여서 가능한 일입니다.