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직무에 따라 경험은 재작성 된다.
안녕하세요^^ 비가 내리는 오전 아침이네요~ 지난 번 글에서 나의 경험을 우선

취업준비

등록일 2014.07.23 342회 조회
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취업전략리포트
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직무에 따라 경험은 재작성 된다.

안녕하세요^^ 비가 내리는 오전 아침이네요~
 
지난 번 글에서 나의 경험을 우선적으로 정리해 보라고 말씀드렸습니다.

이제부터는 그 경험을 중요도에 따라 분류를 해봅니다. (아래에 이메일,경력사항 편 참조)

 

 

그 단계까지 마치면, 이제 내가 원하는 직무를 '1지망' 과 '2지망'을 분리해 봅니다.

예를 들어 1지망은 '인사', 2지망은 '해외영업' 이라고 정해봅시다.

그럼 '인사' 직무에서 필요한 역량과 '해외영업' 에서 필요한 역량은 아무래도 다를 수 밖에 없습니다.

 

다시 말해 '인사' 직무를 선택한 사람은 다른 능력보다, '조직관리능력'이나 '자료분석능력'이 뛰어난 인재를 선호한다면, '해외영업' 쪽에서는 '설득력'이나 '협상력' 또는 '국제적인 감각'이 필요할 수 있다는 뜻입니다.

 

그런 경우 같은 '해외연수'를 자기소개서에 적는다 할 지라도, 그 경험 자체를 어떤 직무에 '포커싱'을 두어야 할지 잘 판단해야 됩니다.

 

특히 '인문계' 학생들은 원하는 직무에 따라서 원하는 '인재상'이나, '필요역량' 등이 조금씩 차이가 있기 때문에, 직무관련 사이트나 기업 홈페이지 등을 미리미리 참고하여 '희망직무'에 맞게 경험을 재작성 해보는 연습이 필요합니다.

 

일단, 이 작업이 선행 되어야지 자기소개서에 '기업'도 입힐 수 있고, '지원동기'나 '입사 후 포부'  또한 명확해 질 수 있습니다.
 

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