설명회 장소 : 동국대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2016-09-23



채용설명회 템플릿 - 20100823

1. 본래 2016년 9월 26일 ~ 10월 4일까지가 접수기간이었으나,
    현재 은행 파업으로 인해 2~3주 가량 미뤄진 상태입니다.
2. 블라인드 면접으로, 별도의 PT 발표 면접, 토론 면접, 외국어 면접 등이 아닌
    질의응답만으로 진행됩니다.
3. 입사 초기에는 서울 본사가 아닌 지방 지사로 파견이 필수적이며 이 같은 이유로
    지방 연고지가 있으신 분이나 근처 대학 출신들을 선호하는 경향이 있습니다.

채용일정에 대해서 설명해주세요

서류전형 > 필기전형 > 면접전형 > 채용신체검사 > 최종합격 순서로 진행됩니다.

지원서 접수는 어떻게 하나요?

본래 2016년 9월 26일 ~ 10월 4일까지가 접수기간이었으나,
현재 은행 파업으로 인해 2~3주 가량 미뤄진 상태입니다.
접수는 온라인 홈페이지(http://nhsaryo.saramin.co.kr)를 통해서 받을 예정입니다.
참고로 다른 계열사까지도 중복지원은 불가하니 이 점 유의하시기 바랍니다.

모집분야 및 지원자격은 어떻게 되나요?

수의, 축산, 경영, 미생물, 전기, 기계까지 총 6개의 모집분야가 있습니다.
모집인원은 별도로 정해져 있지 않으며 각 분야별로 0명을 모집할 예정입니다.
지원자격은 각 분야별 조건만 충족하신다면, 연령/학력/전공/학점/어학 등의 제한은 별도로 없습니다.
단, 2106년 12월 중순부터 사내교육 및 근무가 가능해야만 합니다.

우대사항으로는 석박사학위 소지자, 유경험자, 전문 자격증 소지자(회계사 등)이 있습니다.
이외 각 분야별 지원조건은 다음과 같습니다.

우선 수의 분야는 수의사 자격증이 필수로 있으셔야 합니다.
미생물, 축산 분야는 관련 전공자이어야만 합니다.
전기, 기계 분야의 경우 관련 기사 자격증이 있어야 합니다.
마지막으로 경영 분야는 별도의 제한사항이 없습니다.


서류전형에 대해 설명해주세요.

지원자의 기본자질을 심사하며 항목에는 전공, 학점, 어학능력, 자격증,
봉사활동, 자기소개서 등이 포함됩니다. 채용 예정인원의 일정배수를 서류전형 합격자로 선정합니다.

필기전형는 어떤가요?

인적성 및 직무능력 검사를 중심으로 실시하고 있습니다.
인적성 검사의 경우 업무태도/대인관계/문제해결능력 등 성격특성 요인을 측정하여
채용 적정성 여부를 판단합니다. 직무능력 검사의 경우 업무능력, 채용수준 등을 감안하여
언어능력/계산능력/추리력/판단력/창의력 등 직무에 필요한 능력을 측정합니다.
진행은 저희가 직접 하는 것이 아니라 대행 업체에 의뢰해서 NCS로 평가합니다.


면접에 대해 설명해주세요.

적합한 인재선발을 위한 최종단계로 서류전형과 필기시험을 보완하여,
농협이 추구하는 인재상 부합여부, 잠재적 역량과 열정 등을 평가하기 위한 단계입니다.
면접 진행 방식은 간단합니다. 多 對 多 면접으로 임원에서 부장급까지 1명씩 대략 5 ~ 6명의
면접관과 3 ~ 4명의 지원자들로 구성됩니다. 또한 블라인드 면접으로, 별도의 PT 발표 면접,
토론 면접, 외국어 면접 등이 아닌 질의응답만으로 진행됩니다.

면접에서의 경쟁률을 말씀 드리자면 대략 3:1 정도 같습니다.
그리 높은 경쟁률은 아니니 최선을 다해주시면 좋은 결과가 있으실 거라고 생각합니다.
팁을 드리자면 기분에 충실하라는 것입니다. 생각보다 많은 인원들이 막상 준비해온
어렵고 복잡한 문제들보다 기본적인 부분에서 실수를 많이 하는 편입니다.


최종합격 후 수습교육은 어떻나요?

최종합격 후, 1월 2일부터 한달 간 합숙훈련이 예정돼있습니다.
농협의 모든 계열사가 함께 진행하며 총 200 ~ 300명 정도의 인원이 다양한 활동을 통해
협동심 및 농협에 대한 전체적인 이해 등 다양한 것을 배우게 됩니다.

이후 저희 농협사료로 오셔서 각 지사로 배정되게 됩니다.
그곳에서 약 3개월 정도의 현지 업무에 대한 교육이 추가로 진행되는데 이 때는
월급, 복리후생 등의 모든 부분에서 직원들과 동일하게 대우해드립니다.

근무지는 어떻게 되나요?

사실 입사 초기에는 본사 서울이 아닌 전국에 퍼져 있는 지사(현장)에 가서
공장 경험을 하셔야 합니다. 때문에 처음에 입사하시면 가능한 한 희망지역에 안배 후
지방사업장으로 배치됩니다. 이런 점 때문에 지방 연고지가 있으신 분이나
근처 대학 출신들을 선호하는 경향도 있습니다.

업무 강도는 어떤가요?

사실 업무 강도는 그렇게 강하지 않습니다.
근무여건은 가장 좋다고 자신 있게 말씀 드릴 수 있으며 실적 압박 등 별도의 스트레스는 적으실 겁니다.

각 모집 분야별 업무가 궁금합니다.

경영 분야는 기획, 인력 관리, 급여, 회계, 재무, 사료/곡물 수입 관리 등
다양한 일을 하게 됩니다. 특별히 전공에 구애 받지 않고 다양한 일을 폭 넓게 할 수 있다는
장점이 있습니다.

수의 분야는 간단히 소 등을 관리하는 전문적인 분야이며 축산 역시 소비자가 원하는
질 고기가 생산될 수 있도록 하는, 연장선상이라고 생각하시면 됩니다.
기계와 전기 분야 역시 전공 관련 업무를 하게 됩니다.



사람인 채용설명회 취재기자