설명회 장소 : 동국대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2016-09-20



채용설명회 템플릿 - 20100823

1. 어학 점수는 소지만 하면 지원가능 하며, 점수 차이에 따른 가점이 부여되지는 않습니다.
2. 직무능력검사는 여러 문제집의 공통된 유형의 문제를 푸시는 것이 좋습니다.

유니클로 2016년 UMC 신입사원 채용 일정에 대해서 설명해 주세요.

모집기간은 10월 24일 ~ 11월 6일까지 입니다.

응시자격은 어떻게 되나요?

학력과 무관합니다. 영어 또는 일본어 또는 중국어 공인 어학점수 소지자에 한하며,
해당 언어 사용 국가의 학사 학위 취득(예정)자는 제출할 필요가 없습니다. 해외여행에
결격사유가 없는 분, 남성의 경우 군필 또는 면제인 분이 가능합니다.

채용의 전형 절차에 대해 알고 싶습니다.

WEB Entry Sheet제출 > 온라인 인성검사 > 직무능력검사 > 통합면접 > 최종면접 >
합격자 인턴십 순서로 진행됩니다.

UMC가 뭔가요?

Uniqlo Manager Candidate의 줄임말로 유니클로 점장 후보자 모집을 말합니다..

근무지는 어디입니까?

한국 내 전국 유니클로 점포가 됩니다. 추후 실력에 따라 해외 근무의 기회가 있습니다.

급여수준은 어떻게 되나요?

초봉은 3,300만원 입니다. 단, 입사 후 3개월간 상여금은 미지급됩니다.

어학점수가 높으면 좋은 건가요?

아닙니다. 특별한 어학 점수 기준이 필요한 것이 아니라 점수 소지만 하면
지원이 가능하고 점수 차이에 따른 가점이 부여되는 것은 아닙니다.


서류전형에 대해 알려주세요

저희가 특별한 부서별 모집이 아니다 보니 직무 관련 내용보단 경영자,
지점장으로써 필요한 능력과 관련된 내용이 많을 것입니다.


온라인 인성검사에 대해 설명해 주세요.

자기소개서만으로는 부족한 부분이 있어 경영자, 지점장으로써 필요한 인성을
온라인으로 평가하게 됩니다.

직무능력검사에 대한 자료가 많이 부족하던데 어떻게 준비하면 좋을까요?

모집기간이 다른 기업들에 늦은 만큼 다른 기업들 직무능력검사 준비로 인해
많이 단련 되었을 것이라 생각 되고 다른 기업들에 비해 쉬운 편이기 때문에 편히 준비 하셔도
될 것 같습니다. 문제집 같은 경우 여러 문제집의 공통된 유형 문제를 푸시는 것을 추천합니다.


면접전형에선 무엇을 하나요?

토론면접과 개별면접 두 개로 나뉘는데 토론면접의 경우 찬성 반대로 나뉘는 것이
아니라 어떠한 주제를 주고 아이디어를 제안하는 방식으로 진행 됩니다.
개별면접의 경우 토론면접인원에서 지원자 2~3명을 뽑아내 면접관들과 인성면접 형식으로
진행 하게 됩니다.


최종합격후에 인턴십이 있는데 이 때 전환율이 어떻게 되나요?

최종 합격 후 인턴은 회사의 업무가 어떤지 설명하고 안내 해주는 프로그램으로
저희가 지원자분들을 떨어뜨리기 위해 만든 것이 아니므로 특별한 사유가 없는 이상
100% 정규직으로 유지됩니다.

부서별 모집은 따로 없나요?

기본적으로 지점에서 제품을 판매하는 일이기 때문에 처음엔 UMC로 채용되어
신입사원이 되었다가 지점장으로 승진 후 그 이후에 인사, 교육, 총무등과 같은 부서별 변동이
가능합니다.

다른 SPA회사들과 비교해서 어떤 좋은 점이 있는지 알려주세요.

처음 사원으로 지방의 지점으로 지정 받을 경우 사택이 지원됩니다.
6개월 마다 이동할 때도 매번 지원해주고요. 그리고 지점장으로 승진이 되면 하나의 지점을
자기가 원하는 방향으로 꾸미고 운영한다는 점에서 좋은 결과를 얻을 경우 큰 성취감을 얻을 수 있습니다.



사람인 채용설명회 취재기자