설명회 장소 : 연세대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2015-09-04



채용설명회 템플릿 - 20100823

1. 전형절차에 인적성 검사 대신 온라인 역량진단이 포함되어 있습니다.
2. 영어능력이 필요한 직무에 한해 영어면접이 실시될 예정입니다.

교원에 대해 소개해주세요.

진도식 학습지 '빨간펜', 교과 과정과 연계한 접진 '올스토리' 등
교육출판사업과 함께 생활가전 및 화장품.건강식품의 생활문화사업,
스위트호텔로 대표되는 호텔레저사업을 통해 아이와 가족에게
건강한 성장과 즐거움의 가치를 제공하는 교육생활문화기업 입니다.

서류접수 일정이 궁금합니다.

2015년 10월 5일 ~ 2015년 10월 19일 입니다.

전형 절차는 어떻게 되나요?

서류전형 > 온라인 역량진단 > 1차 면접 > 2차 면접 > 채용신체검사 > 최종합격 순입니다.

모집분야가 궁금합니다.

추후 공고가 있을 예정이니 채용홈페이지
(kyowon.jobagent.co.kr)에서 확인하시기 바랍니다.


학점, 어학능력 등 스펙이 어느 정도 중요한지 궁금합니다.

지원자의 성실성을 볼 수 있다는 점에서 스펙도 무시할 수 없는 부분이지만
자기소개서와 온라인 역량진단, 면접 등에서 지원자들의 가능성을
충분히 평가하고 있습니다.

자기소개서 작성 Tip 부탁 드립니다.

회사에 대한 관심, 직무를 선택한 이유가 담겨야 합니다. 관련된 경험만을
나열할 것이 아니라 그 경험을 통해 배운 점을 보여주어야 합니다.


온라인 역량진단에 대해 말씀해주세요.

인성검사입니다. 적성검사는 포함되지 않으므로 솔직하게 응답하시면 됩니다.
회사의 핵심인재 특성을 취합하여 만든 평가로 신뢰도가 높습니다.


1차 면접은 어떻게 진행되나요?

PT면접, 영어면접 직무에 따라 필기전형이 추가될 수 있습니다.
실무진이 직무관련 질문들로 지원자들의 역량을 검증합니다.
또한 교원에 어울리는 가치관을 지니고 있는지에 대해 평가합니다.
영어면접은 영어콘텐츠제작, 해외출판사업 등 영어능력이 필요한 직무에 한해 실시됩니다.

2차 면접에 대해 말씀해주세요.

인성면접입니다. CEO와 임원진이 면접관이 되어 질의응답 형식으로 진행됩니다.


회사의 인재상이 궁금합니다.

포기하지 않고 난관을 헤치며 끊임없이 나아가는 정열
변화를 모색하고 적극적으로 일을 성취하는 진취적 사고
뚜렷한 목표를 설정하고 최선을 다하는 확실한 목표의식
먼저 베풀고 솔선수범하며 협력하는 우애 및 일치단결 입니다.
인재상은 교원의 혁신과 변화를 이끄는 원동력입니다.

회사의 복지제도에 대해 말씀해주세요.

전반적인 기업의 복지제도가 잘 마련 되어있고
교원가족만의 혜택으로 교원상품 직원할인, 휴양시설 이용
하모니아 복지몰&복지카드가 있습니다.

졸업 후 경력에 공백이 있습니다. 불이익이 있을까요?

불이익은 없습니다. 다만 공백기간 동안 자신의 목표를 위해
어떠한 노력과 경험 등을 했는지 말할 수 있으시면 됩니다.

회사의 조직문화에 대해 알려주세요.

신바람나는 일터를 만들기 위해 다양한 활동을 하고 있습니다.
직원들이 개인 및 회사의 문제를 해결할 수 있도록 도와주는 힐링센터를 운영하고 있습니다.
또한 커리어코치 코칭은 통해 직원의 경력 및 역량 개발에 도움을 주는 제도입니다.
매주 금요일 캐쥬얼 데이에는 비지니스 캐쥬얼로 개성을 보여줄 수 있습니다.


콘텐츠마케팅1팀 취재기자 권은지