설명회 장소 : 연세대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2015-09-02



채용설명회 템플릿 - 20100823

1. 지원직무에 따라 근무지와 우대사항을 확인하시기 바랍니다.
2. 서류접수 기한은 밤 12시가 아닌, 오후 8시이므로 주의하여 지원해 주시기 바랍니다.
3. 가지고 계신 전공지식과 역량을 활용하여 좋은결과 있으시길 바랍니다.

포스코그룹에 대해 소개해주세요.

세계에서 가장 경쟁력 있는 철강사 1위로
끊임없는 기술혁신과 가치 창출, 더 큰 도약을 향한 포스코의 도전은 계속되고 있습니다.

금번 채용의 모집 기간이 궁금합니다.

2015년 9월 7일 09:00 ~ 2015년 9월 16일 20:00 입니다.

지원 자격이 어떻게 되나요?

- 기졸업자 또는 2016년 2월 졸업 예정자
- 2015.12.31 이전 병역필(예정) 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는자
- 성적 : 최종학교 평균 성적 100점 만점 환산 70점 이상 (학점 기준 누꼐 평점 4.5점 만점 3.0 이상)

금번 채용의 모집 분야는 어떻게 되나요?

[포스코]

-기술계-

생산기술(제선/제강/압연/품질)
설비기술
공정물류
환경/안전
에너지

-사무계-

마케팅 (국내영업/해외영업)
구매(설비/자재/원료)
재무
경영지원

[대우인터내셔널]

해외영업 : Trading/PJT Organizing (전공 무관)
경영관리 : 기획/투자/재무/경영지원 등 (상경,법정,인문,어문 등 관련전공)
자원개발
석유가스 탐사/개발 (자원공학 등 관련전공)
미얀마 가스전 생산운영 (전자/전기/기계공학 등 관련전공)

[포스코 건설]

-기술계-

건축사업 : 건축/기계/전기시공, 조경 등
안전관리 : 현장 안전관리

-사무계-

경영지원 : 기획, 재무, 구매 등

[포스코 에너지]

-기술계-

발전 엔지니어 (전기, 기계 및 유사전공)

-사무계-

경영기획, 경영지원
사업개발 : 국내외 IPP, 석탄화력발전 등

[포스코 ICT]

-기술계- * 관련분야 有경험자 지원 가능

IT서비스 (전기, 전자, 컴퓨터, 전산, 환경, 기계, 산업공학 관련전공)
AUTOMATION (전기, 전자, 컴퓨터, 전산, 환경, 기계, 산업공학 관련전공)
에너지효율화 (전기, 전자, 컴퓨터, 전산, 환경, 기계, 산업공학 관련전공)
환경 (전기, 전자, 컴퓨터, 전산, 환경, 기계, 산업공학 관련전공)

[포스코 P&S]

-사무계-

국내영업 (전공 무관)
해외영업 (전공 무관)
경영지원 : 기획/재무, HR (상경, 법정, 인문, 어문 등 관련전공)

전형 절차가 궁금합니다.

서류접수 > 인적성검사 > 1차 면접 > 2차 면접 > 최종합격 순입니다.

채용 일정은 어떻게 되나요?

서류접수 : 9.7 ~ 9.16
- 서류전형 : ~ 9월 말
- 인적성검사 (PAT) : 10월초
- 1차면접 : 10월 중순
- 2차면접 : 11월 중순
- 최종발표 : 11월 말


서류 전형에서의 유의사항을 알려주세요.

이번에 인적성 제도를 도입하기 때문에,
서류전형에서는 대부분의 지원자들을 합격시킬 예정입니다.

서류전형에서 자기소개서가 중요한가요?

네. 각각의 지원 분야에 따라 적절한 전공 지식이나 능력 등
가지고 계신 역량들을 잘 풀어내신다면 좋은 결과가 있으실 것입니다.

다른 유의사항이 있을까요?

인적성 제도가 처음으로 도입되었기 때문에,
이러한 부분을 유의하시면 될 것 같습니다.


인적성 검사는 언제 이루어 지나요?

인적성 검사는 10월 초에 진행될 예정입니다.

검사 내용은 어떻게 이루어져있나요?

PAT(POSCO Aptitude Test)로 진행되며, 자세한 내용은 홈페이지를 참고하시길 바랍니다.


면접은 어떻게 진행 되나요?

면접은 1차 면접과 2차 면접 두 차례 진행될 예정입니다.

면접에서는 어떤 항목들을 평가하시나요?

1차 면접은
AP(Analysis&presentation) / GD(Group Discussion) / 직무면접
총 3개로 나뉘어져 진행됩니다.
2차 면접은 임원면접으로 인성부분을 평가하게 됩니다.

면접에서 어떤 사항을 중요하게 평가하는지 궁금합니다.

직무역량평가에서는 분석력, 발표력, 상황인식, 커뮤니케이션,
회사 정착도, 성장 잠재력에 대한 전문역량 보유수준 등을 평가하며,
가치적합성평가에서는 포스코 기업문화, 가치와의 부합 수준을 중점적으로 평가합니다.


근무지는 어떻게 배정되나요?

지원자가 희망근무지 선택하지만
직무에 따라 회사에서 조정 불가능한 부분이 있습니다.

최종입사 예정일은 언제인가요?

2015년 1월 ~ 2월로 예정하고 있습니다.



콘텐츠마케팅1팀 취재기자 김유경