설명회 장소 : 고려대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2015-09-02



채용설명회 템플릿 - 20100823

지원서는 9월 14일(월) 오후 5시까지 제출하셔야 합니다.
마감일은 홈페이지 접속 인원이 급증할 것으로 예상되오니,
마감일 이전에 충분히 여유를 가지고 등록하여 주시기 바랍니다.

모집 분야는 무엇인가요?

2015년 하반기 3급 신입사원 채용에서는
영업(B2C), 영업(B2B), 마케팅, 신용관리/RM, IT 5개 직군에서 채용예정입니다.
IT를 제외한 전 분야는 전공무관이고, IT분야는 전산/컴퓨터 전공자를 채용할 예정입니다.

지원자격이 궁금합니다.

2016년 2월 이전 졸업 또는 졸업 예정인 분
2016년 1월 ~ 2월 입사 가능한 분
군복무 중인 경우 2015년 12월 31일까지 전역 예정인 분
병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 분
영어회화자격을 보유하신 분(OPIc 및 토익 스피킹에 한함)입니다.

어학점수가 꼭 필요한가요?

영어회화자격을 반드시 보유하고 계셔야 지원이 가능합니다.
이번 하반기 채용 기준은 OPIc IL이상, 토익 스피킹 5급이상입니다.
청각장애인을 위한 별도 어학평가기준: 청각장애인용 TEPS 성적 380점 이상 응시 가능(직군무관)

지원은 홈페이지에서 하면 되는 건가요?

삼성그룹홈페이지(http://www.samsung.co.kr)에 로그인하여 지원서를 작성하시면 됩니다.
지원서는 9월 14일(월) 오후 5시까지 제출하셔야 합니다.
마감일은 홈페이지 접속 인원이 급증할 것으로 예상되오니,
마감일 이전에 충분히 여유를 가지고 등록하여 주시기 바랍니다.

전형 절차는 어떻게 되나요?

직무적합성 평가 > 직무적성검사 > 면접 > 건강검진 > 최종입사
순으로 진행됩니다.

구체적인 전형 일정이 궁금합니다.

지원서 접수는 2015년 9월 7일(월) ~ 9월 14일(월) 오후 5시까지 입니다. br>이후 2015년 10월 18일(일) 삼성직무적성검사가 실시됩니다.
장소는 추후 공지될 예정이며 국내 및 해외고사장을 운영할 계획입니다.
면접은 2015년 10월 ~ 11월 중으로 계획되어 있으며,
면접 합격자 발표 및 건강검진은 2015년 11월 말 이후입니다.
최종 입사는 12월 말 정도로 생각하시면 될 것 같습니다.


직무적합성 평가에 대해 궁금합니다.

서류 지원 시 에세이를 작성하셔야 합니다.
모든 인사담당자 분들께서 하나하나 읽어보시니 신경을 많이 쓰셔야 할 것 같습니다.


면접은 어떤 식으로 진행될 예정인가요?

총 3번의 면접이 예정되어 있습니다.
직무역량 면접, 창의성 면접, 임원(인성)면접이 있습니다.
하루에 모든 면접이 진행되었으나, 이번에 새로 창의성 면접이 도입되면서
나누어서 진행될 예정입니다.


우대사항이 있다면 어떤 것이 있는 궁금합니다.

-국가등록장애인 및 국가보훈 대상자는 관련법 및 내부규정에 의거하여 우대합니다.
-다음 사항에 해당되는 분은 내부규정에 의거하여 우대합니다.
1. 중국어자격 보유자: 필기 BCT(620점 이상), FLEX중국어(620점 이상), 新 HKS(新 5級 195점 이상)
회화 TSC(Lv.4 이상), OPIc중국어(IM이상)
2. 공인한자능력자격 보유자: 한국어문회(3급 이상), 한자교육진흥회(3급 이상)
한국외국어평가원(3급 이상), 대한검정회(2급 이상)
3. 한국공학교육인증원이 인증한 공학교육 프로그램 이수자
-지원서 내용이 사실과 다르거나, 허위 서류를 제출하신 경우 채용이 취소됩니다.
-전형단계별 결과는 삼성그룹홈페이지(http://www.samsung.co.kr)에서 확인하실 수 있습니다.



콘텐츠마케팅1팀 취재기자 박현규