설명회 장소 : 연세대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2015-09-01



채용설명회 템플릿 - 20100823

1. 본 채용은 2015년 하반기 신입사원 공채이며, 당시 채용 홈페이지를 통해 지원 가능합니다.
2. 모집분야에 따라 직무 구분과 관련전공이 상이하니 확인해주시기 바랍니다.
3. 금번 채용의 전형절차는 서류전형 > HMAT > 1차 합숙면접 > 2차 면접 > 신체검진 > 최종합격자발표로 진행됩니다.

현대파워텍에 대해 소개해주세요.

현대파워텍은 2001년 국내 최초 변속기 전문기업으로 출범하여
지속적인 연구개발과 품질혁신으로 소형에서 대형에 이르는 변속기 풀라인업을 갖춘
대한민국 대표 자동차 부품기업으로 자리매김하였습니다.
자동차의 주행성능을 극대화하는 파워트레인 기술개발과 차별화된 품질경쟁력으로
고객만족을 실현하여 인류와 환경을 생각하는 새로운 자동차문화를 만드는데 매진할 계획입니다.
한국, 미국, 중국, 멕시코에 위치한 글로벌 생산공장을 중심으로 이제는 국내를 넘어
2020년 글로벌 톱 파워트레인 전문기업이 되기 위한 발걸음에 박차를 가하고 있습니다.

서류 접수 일정이 궁금합니다.

2015년 9월 1일 화요일 ~ 2015년 9월 14일 월요일 17:00까지 진행됩니다.

입사지원에 나이 제한이 있나요?

입사지원자에 대한 나이 제한은 없습니다.

자격요건이 어떻게 되나요?

금번 채용의 자격요건은 다음과 같습니다.
정규대학 학사이상 학위소지자 및 2016년 2월 졸업예정자
병역 필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자

모집 분야는 무엇인가요?

금번 채용의 모집분야는 다음과 같습니다.

1. 연구개발
- 직무구분 : 변속기 설계/시험 및 제어기/전장 개발
진동/소음 및 신뢰성 평가
설계품질 개선및품질시험
프로젝트 관리 및 연구기획
- 관련전공 : 기계/기계설계/자동차/제어계측/전기전자/산업공학/금속재료/이공기타
- 근무지 : 화성연구소/서산본사

2. 생산공정
- 직무구분 : 가공 및 조립기술, 라인 운영 및 생산시스템 관리
경합금 주조 생산기술 및 금형기술 개발
- 관련전공 : 기계/기계설계/자동차/제어계측/전기전자/산업공학/금속재료/이공기타
- 근무지 : 서산본사

3. 생산지원
- 직무구분 : 자재/생산 물류 관리 및 시스템 운영/개선
생산 계획 및 진도 관리, 공구 재고 및 사양 관리
- 관련전공 : 기계/기계설계/자동차/제어계측/전기전자/산업공학/금속재료/이공기타
- 근무지 : 서산본사

4. 품질
- 직무구분 : 선행 및 양산 품질 관리, 품질보증
소재 및 소음/진동 품질 관리
전장 품질관리 및 변속감, 고장진단
- 관련전공 : 기계/기계설계/자동차/제어계측/전기전자/산업공학/금속재료/이공기타
- 근무지 : 서산본사

5. 부품개발
- 직무구분 : 알루미늄 및 기업류 부품개발, 전장 및 기능 부품개발
- 관련전공 : 기계/전기전자
- 근무지 : 서산본사

6. 구매
- 직무구분 : 설비 및 원자재 구매, 원산지 관리
- 관련전공 : 기계/상경계열/산업공학
- 근무지 : 서산본사

7. 경영지원
- 근무지 : 서산본사
1) 기획
- 직무구분 : 경영개선 및 업무개선
- 관련전공 : 상경계열/산업공학/인문기타
2) IT
- 직무구분 : IT 기획 및 운영, 프로세스 개선(PI)
- 관련전공 : IT/CS/산업공학/경영학
3) 재경
- 직무구분 : 회계, 원가관리
- 관련전공 : 상경계열
4) 인사
- 직무구분 : 인사기획 및 지원, 교육(HRD)
- 관련전공 : 상경계열/교육공학/인문기타
5) 홍보
- 직무구분 : 홍보 콘텐츠 제작, 사내/외 Communication
- 관련전공 : 상경계열/신문방송/인문기타
6) 시설관리
- 직무구분 : 공사 품질 및 안전 검수, 시설공사 지원
- 관련전공 : 기계/이공기타
7) 안전환경
- 직무구분 : 화학물질 관리 및 환경관리
- 관련전공 : 안전/환경/산업공학

8. 영업
- 직무구분 : 시장분석 및 가격관리, 해외영업
- 관련전공 : 경영학/국제무역통상
- 근무지 : 서울 사무소

채용 전형 절차는 어떻게 되나요?

서류전형 > HMAT > 1차면접 > 2차면접 > 신체검진 > 최종합격자발표로 진행됩니다.

모집 하는 분야와 전공이 일치하지 않는데도 지원할 수 있나요?

각 분야별로 지원 가능한 전공이 제한 되어 있지는 않으므로 지원할 수 있습니다.


추가 증빙서류는 언제 제출하나요?

지원서 작성내용에 관한 증빙서류는 면접대상자에 한하여 별도로 제출 안내드릴 예정입니다.

에세이 평가를 실시하나요?

아니요, 금번 채용에서 에세이 평가는 실시하지 않습니다.


인적성검사는 언제 실시되나요?

HMAT은 10월 9일 금요일에 실시됩니다.

인적성검사는 어떤 방식으로 진행되나요?

오프라인 방식으로 시험장에서 실시됩니다.

인적성검사 소요시간은 어느 정도 인가요?

HMAT은 4시간 정도 소요됩니다.


면접은 몇 차례 진행되나요?

면접은 1차면접과 2차면접으로 두 차례 진행됩니다.

면접 일정이 궁금합니다.

구체적인 면접 일정은 다음과 같습니다.

- 1차 면접 : 10월 26일(월) ~ 11월 5일(목)
- 2차 면접 : 11월 23일(월) ~ 27일(금)

면접은 어떤 형식으로 진행되나요?

1차 면접은 1박 2일 합숙면접으로 진행되며, 2차 면접은 임원면접으로 진행됩니다.

면접에서 가장 중요한 부분은 무엇인가요?

자신이 지원하는 직무에 대한 관심도, 자신감이 중요하며
왜 자신이 이 회사를 선택했는지 그 이유를 성립시킬 수 있는 것이 중요하다고 생각합니다.
본인만의 논리를 성립해보시기 바랍니다.


최종 합격자 발표일은 언제인가요?

12월 중으로 최종 합격자가 발표될 예정입니다.

최종 입사 예정일은 언제인가요?

2016년 1월 4일 최종 입사 예정입니다.

신입사원 신체검사는 언제 실시하나요?

신체검사는 12월 4일(금) ~ 5일(토)에 실시됩니다.

각 전형의 합격자는 어떤 방식으로 발표되나요?

각 전형 별 결과는 당사 홈페이지를 통해 발표되며
전형절차는 당사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

주 5일 근무인가요?

네, 주 5일 근무를 실시하고 있습니다.

현대파워텍의 인재상이 궁금합니다.

현대파워텍의 인재상은 다음과 같습니다.

- 열정의 파워텍 人 : 비전 달성을 위해 모든 열정을 바친다.
- 학습하는 파워텍 人 : 개별 역량을 Global Top으로 배양하기 위해 끊임 없이 학습한다.
- 변화와 혁신의 파워텍 人 : 주어진 환경에서 혁신하고 변화에 적극 적용한다.

복리후생에는 어떤 것들이 있나요?

본사는 직원들에게 다음과 같은 혜택을 제공합니다.

- 주거 노후 지원 : 주거 지원금 지원/ 독신자 기숙사 지원/ 개인 연금 지원
- 생활안정 지원 : 자녀학자금, 유아 교육비 지원/ 경조금, 경조휴가
경조화환 지원/ 조사지원, 직원 선물 지급/ 휴가비 및 귀향비 지급
- 건강 안전 지원 : 진료비 지원/ 단체상해보험 지원/ 정기 건강 진단 및 의무실 운영
- 문화 모티베이션 : 동호회 지원/ 하기 휴양소 운영/ 문화, 체육편의시설 지원
- 가족사랑 휴가제도 : 상/하반기 연 2회 의무 실시
- 차량 구입 지원 : 현대차, 기아차 구입 시 할인 및 지원금, 할부지원금 또는 무이자대출 지원 등



콘텐츠마케팅1팀 취재기자 최은진