설명회 장소 : 서울대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2015-03-12



채용설명회 템플릿 - 20100823


이번 채용의 절차에 대해 알고 싶습니다.

지원 > 지원서 검토 > 직무적성검사 > 면접 > 건강검진 > 최종 합격 순입니다.

구체적인 채용 일정은 어떻게 되나요?

(신입)
지원서접수 : 2015년 3월 11일 수요일 ~ 2015년 3월 20일 금요일 17:00
삼성직무적성검사 : 2015년 4월 12일 일요일
면접전형 : 2015년 4 ~ 5월 중
면접 결과발표 및 건강검진 : 2015년 5월 말 ~ 6월
최종 결과발표 : 2015년 6월 중

(인턴)
지원서 접수 : 2015년 3월 11일 수요일 ~ 2015년 3월 20일 금요일 17:00
삼성직무적성검사 : 2015년 4월 12일 일요일
면접 전형 : 2015년 4 ~ 5월 중
면접 합격자 발표 : 2015년 6월 이후
인턴실습 : 2015년 7 ~ 8월

모집부문은 어떻게 되나요?

(신입)연구개발직, 기술직, 영업직을 모집합니다.
(인턴)기술직만 모집합니다.

모집 전공은 어떻게 되나요?

(신입)
연구개발직 : 화학/화공, 재료/근속, 섬유/고분자 입니다.
기술직 : 기계, 화학/화공, 재료/금속, 섬유/고분자 입니다.
영업직 : 전공무관 입니다.

(인턴)
기술직 : 기계 입니다.

지원자격은 어떻게 되나요?

(신입)
2015년 8월 이전 졸업 또는 졸업 예정인 분
2015년 7 ~ 8월 입사 가능한 분
군복무 중인 경우 2015년 6월 30일까지 전역 예정인 분
전학년 평점 평균 3.0(4.5점 만점 환산) 이상인 분
어학자격을 보유하신 분(OPIC 및 토익스피킹에 한함)

(인턴)
2016년 2월~8월 졸업예정인 재학생(석사 제외)
전학년 평점 평균 3.0(4.5점 만점 환산) 이상인 분
병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 분
어학자격을 보유하신 분(OPIC 및 토익스피킹에 한함)

구체적인 어학자격은 무엇인가요?

(신입)
연구개발직은 IL(OPIC), 5급(토익스피킹)입니다.
기술직은 IL(OPIC), 5급(토익스피킹)입니다.
영업직은 IM(OPIC), 6급(토익스피킹)입니다.

(인턴)
기술직 IL(OPIC), 5급(토익스피킹)입니다.

마지막으로 지원 방법에 대해 알려주세요.

삼성그룹홈페이지(http://www.samsung.co.kr)에
로그인하여 지원서를 작성하시면 됩니다.
처음 작성하시는 분은 회원 가입을 완료한 후에 지원서를 작성하실 수 있습니다.
지원서 마감일은 홈페이지 접속 인원이 급증할 것으로 예상되니,
마감일 이전에 여유를 가지고 등록해주시기 바랍니다.


전공무관인 영업직에 대해서는 인문계 전공이 유리한가요?

그렇지는 않습니다. 오히려 전자재료나 케미칼 영업은 기본지식을
바탕으로 업무를 하기 때문에 이공계 전공생도 적합합니다.

외국어 능력으로 우대되는 사항이 있나요?

어학성적은 지원자격에서 말씀 드린 기준만 맞추시면 됩니다.
영어 외에 제 2외국어 능력이 있으시다면 입사 후 업무를 하실 때
도움이 되시겠지만 채용에서 가점을 드리거나 우대하는 것은 없습니다.


SSAT(삼성직무적성검사)는 어디에서 진행되나요?

(신입)국내에서는 서울/경기, 대전, 대구, 부산, 광주에서 진행됩니다.
해외에서는 미국Newark(NJ), 미국LA(CA), 캐나다Toronto에서 진행됩니다.

(인턴)서울/경기에서 진행됩니다.

SSAT(삼성직무적성검사)는 지난 해와 같은 유형으로 진행되나요?

네. 이번 채용에서는 작년 하반기와 같은 유형으로 진행합니다.

SSAT(삼성직무적성검사)에서 과목별 과락이나 커트라인이 있나요?

절대적인 수치로 정해놓은 것은 없습니다.
아시다시피 상대평가이기 때문에 채용 때마다 늘 달라집니다.


면접을 어떠한 형식으로 진행되나요?

(신입)2단계로 면접이 진행됩니다. 1차는 임원 면접, 2차는 기술 면접입니다.
(인턴)삼성직무적성검사 합격 후 한 번의 면접으로 합격여부가 결정됩니다.

단계 별로 구체적인 설명 부탁드립니다.

1차 임원 면접은 3 對 1 (면접관 對 지원자)로 진행되는 인성면접입니다.
2차 기술 면접은 4 對 1 (면접과 對 지원자)로 진행되는 면접으로,
2개의 문제 중 1개를 골라 시간 내에 답을 낸 뒤 PT로 발표하는 면접입니다.

인턴지원의 경우, 2차 면접은 보지 않는 것인가요?

인턴은 1차 임원 면접을 통해 당락이 결정됩니다.
그 후 인턴기간을 마친 뒤 공채 지원을 해주시면 그 때 2차 면접을 보게 됩니다.


입사 후 근무지는 어디인가요?

(신입)
연구개발직 : 기흥, 수원, 천안, 울산, 의왕 입니다.
기술직 : 천안, 울산, 여수, 구미, 청주 입니다.
영업직 : 부산, 광주 입니다.

(인턴)
기술직 : 천안, 울산, 여수, 구미, 청주 입니다.

입사 시 정해진 직무는 계속 유지되나요?

아닙니다. 입사 후 직무순환이 됩니다.

남녀성비는 어떤가요?

저희 회사는 여성사원도 많은 편입니다.
특히 영업의 경우도 꽤 많은 여성사원이 있습니다.

인턴기간 후 정규직 전환율이 높나요?

정규직 전환이라고 말씀드릴 수가 없는 것이, 정규직으로 입사를
원하시는 분들은 인턴기간 후 공채기간에 지원을 해주셔야 합니다.
그리고 말씀 드렸던 기술 면접을 통해 당락이 결정되기 때문에
정규직 전환율로 말씀드릴 수는 없습니다.

삼성SDI의 복리후생에 대해 알고 싶습니다.

교육제도복지제도로 나누어서 설명 드리겠습니다.

교육제도
학술연수 제도, MBA/EMBA(매년 소수 인원을 선발하여 차세대 리더로 양성)
지역 전문가(사원 선발 후 3개월 어학 교육 및 1년 현지 연구)
학습셀(부서 내 또는 업무 유관 부서 간 교육 콘텐츠를 프로그램화하여 학습)
외국어 생활관

복지제도
주택 대부 및 경조금 지원, 선택적 복리 후생(복지 포인트를 통하여 자유롭게 이용)
여가생활(캐리비안베이 저렴하게 이용, 전국 콘도 및 리조트 회원권 보유)
교육비지원/사내어린이집 운영, 상담 센터 운영, 건강관리



1.어학능력은 지원자격만 충족되신다면 전혀 제한이 없습니다.
2.영업직은 전공제한이 없으니 삼성SDI에 열정과 관심을 가진 분들은 도전하시기 바랍니다.
3.인턴의 경우 정규직을 원한다면 인턴 수료 후 공채에 지원을 하셔야 합니다.
콘텐츠마케팅팀 취재기자 이솔지