설명회 장소 : 경희대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2014-11-17



채용설명회 템플릿 - 20100823


모집직무는 무엇인가요?

패션 플로어매니저 모집 예정입니다.

패션 플로어매니저는 어떤 일을 하는 사람인가요?

이랜드리테일 유통지점의 각 패션층을 관리하는 관리자입니다.
가장 중요한 과업은 사원관리, 매장관리, 상품관리를 통해 매출 성장을 위한
전략을 수립하는 것입니다. 또한, 패션브랜드 관계자와 내부 매장 사이의
중간 관리자 역할도 수행해야하는 다방면으로 중요한 포지션입니다.

전형절차는 어떻게 진행되나요?

입사지원 > 서류전형 > 직무적성검사 > 1차면접 > 인턴십 > 최종면접
> 건강검진 > 최종입사 순서로 진행됩니다.

구체적인 전형일정이 궁금합니다.

서류접수 기간은 2014년 11월 7일(금) 20시 ~ 11월 25일(화) 오후 23시 59분입니다.
서류전형 합격자는 12월 3일(수) 20시 이후에 이랜드 채용 홈페이지를 통해 확인 가능하며
이후의 일정은 합격자 발표와 함께 안내해드릴 예정이니 참고 바랍니다.

지원자격은 어떻게 되나요?

기졸업자 또는 2015년 8월 졸업예정자,
(인턴과정에 합격해도 졸업이 불가능한 경우 최종 불합격 처리)
유통 및 패션 분야에 관심이 있고 전문가로 성장하고 싶은 인재,
도전을 두려워하지않는 열정과 리더십을 갖춘 인재,
사회에 공헌하고 나누는 것을 아끼지 않는 인재,
기독교 문화에 대해 열린 마음을 가진 분이시라면 누구나 지원 가능합니다.

학점이나 어학 성적 등의 지원 가능 점수가 있나요?

아니요, 별도의 학점이나 어학성적의 커트라인은 존재하지 않습니다.

모집 전공분야가 궁금합니다.

전공과 무관하게 모집할 예정이니 유통이나 패션 관련 전공자가 아니더라도
자신있게 지원해주시기 바랍니다.

채용인원은 몇 명인가요?

두 자리수 모집 예정입니다.


서류전형에서 가장 비중 있게 평가하는 것은 무엇인가요?

자기소개서를 가장 중요하게 평가합니다.
이랜드 리테일은 지원자 한 분 한 분의 자기소개서를 모두 읽습니다.

자기소개서 작성 Tip 부탁 드립니다.

첫째, 솔직하게 쓰는 것이 중요합니다.
자소서는 면접의 기초 자료로 사용되기 때문에 과장이나 거짓말, 인터넷 자료는
면접 시 모두 들통납니다. 작은 경험이라도 솔직하게 쓰는 것이 중요합니다.

둘째, 직무적합성 위주로 작성하는 것이 좋습니다.
단순한 경험의 나열보다는 왜 자신을 뽑아야 하는지 어필해주세요.
활동경험을 적을 때 구체적인 근거를 제시하는 것이 좋은데요, 육하원칙에 입각해
스토리텔링 하거나, 성과의 경우 수치와 숫자를 사용하여 표현하는 것도 좋은 방법입니다.

셋째, 맞춤법과 띄어쓰기를 준수하시기 바랍니다.
맞춤법과 띄어쓰기 등의 기본적인 사항도 나를 표현하는 방법 중 하나입니다.
자소서에서는 자신의 꼼꼼함에 대해 이야기했는데, 맞춤법이 오류 투성이라면
신빙성이 떨어지겠죠? 제출 전에 맞춤법과 띄어쓰기를 한 번 더 확인해주세요.

이 밖에 서류제출 시 주의할 점이 있을까요?

증명사진은 최대한 단정하고 깔끔한 사진으로 선택해주세요.
증명사진은 자신이 사회인으로서 얼마나 준비가 되었는지 보여주는 의미가 있습니다.
셀카나 과도한 포토샵을 한 사진은 지원자의 이미지에 좋지 않은 영향을 줍니다.


면접은 몇 차례 진행하시나요?

인턴십 대상자 선발을 위한 1차면접과,
인턴십 수료 후 정규직 전환을 위한최종면접으로 진행할 예정입니다.

1차면접은 어떻게 이루어지나요?

1차면접은 실무진 면접으로, 多 對 多(면접관 對 지원자) 형태로 실시됩니다.
지원자의 장점 및 역량이 해당 직무적합도에 부합되는지를 중점적으로 평가합니다.

최종면접은 어떻게 진행되나요?

최종면접은 임원진면접으로, 多 對 多(면접관 對 지원자) 형태로 진행합니다.
이랜드리테일의 인재상과 지원자의 인성 및 가치관이 부합하는지를 중요하게 생각하며,
인턴십 기간 동안의 태도 및 성과 등도 종합적으로 고려하여 평가합니다.


직무적성검사가 실시될 날짜 및 장소가 궁금합니다.

직무적성 검사는 2014년 12월 9일 ~ 10일,
가산에 위치한 이랜드리테일 사옥에서 실시될 예정입니다.

직무적성검사에서 떨어지는 비율은 얼마나 되나요?

구체적인 비율은 정해진 부분이 아니어서 말씀드리기 어려우나,
언어 및 수리 영역 테스트에서 절반 이하로 맞추실 경우에는
과락으로 불합격하시게 되오니 주의하시기 바라겠습니다.

인턴십 합격 후, 진행기간이 궁금합니다.

인턴십 기간은 2014년 12월 31일부터 2015년 2월 27일까지입니다.

인턴십프로그램은 어떻게 진행되나요?

입문교육 > 현장실습 > 프로젝트 > 수료식의 순서로 진행됩니다.
입문교육은 2014년 12월 마지막 주에 1박 2일의 합숙 오리엔테이션으로 실시합니다.
현장실습은 실제 점포에 배치되어 유통의 A부터 Z까지 모두 경험하시게 됩니다.
프로젝트는 해당 점포의 문제점 및 개선 사항 등을 정리하여 매출 상승 계획 및 실행까지
시도해 볼 수 있는 값진 시간이 될 것입니다.

근무지(인턴실습장소)는 어디인가요?

본사에 별도의 유통교육장을 갖추고 있으며,
실습장소는 수도권 내의 대형 점포 위주로 배치해드릴 예정입니다.

패션 플로어매니저의 구체적인 업무가 궁금합니다.

일별/월별/연간 매출 목표 수립, 시즌별 마케팅과 프로모션 기획 및 운영,
리더로서 사원 관리/고객서비스 관리 등의 업무를 수행하게 됩니다.

패션 플로어매니저가 갖추어야 할 필수역량에는 무엇이 있을까요?

리더십과 책임감 및 실천력, 의사소통 능력과 서비스 마인드,
패션상품에 대한 이해 및 트렌드 분석력, 유통에 대한 관심과 비전 등이 있습니다.

근무일이 궁금합니다.

주 5일 근무로, 토요일에 근무하는 대신 월요일에 쉬는 일정으로 계획하고 있습니다.

회사 내 남녀 비율은 어느정도인가요?

과장급 여성관리자가 40%를 차지할 정도로 여성이 역량과 가능성을 펼칠 수 있는 분야입니다.

기업문화나 조직문화에 대해 궁금합니다.

서로에 대한 예의를 지키고 존중하는 마음 가짐으로 일하고 있습니다.
사람에 대한 부분은 어느 기업, 어느 조직보다도 따뜻한 곳임을 자부합니다.



경희대학교에서 진행한 2014년 이랜드리테일 인턴십 하반기 채용설명회에 다녀왔습니다.
이랜드리테일은 하반기 공채를 진행하면서 패션과 유통에 관심은 있지만 실무에 대한
감각이 부족한 지원자들이 많다고 판단하고, 이 같은 인턴십을 기획했다고 합니다.
나눔, 바름, 자람, 섬김의 경영이념을 바탕으로 패션 유통의 현장을 경험해보고 싶으신
분들은 이번 이랜드 리테일 인턴십 기회, 놓치지 마시기 바랍니다.
사람인이 당신의 행복을 응원합니다! ^^
콘텐츠마케팅팀 취재기자 송수림