설명회 장소 : AIA생명 본사
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2013-11-14



채용설명회 템플릿 - 20100823



채용 절차가 어떻게 되나요?

서류전형 - OT 및 1차 팀장면접 - 2차 지점장면접 - 3차 본부장면접 및 최종 합격 발표입니다.

각 전형절차에 따른 구체적인 일정이 궁금합니다.

3차 본부장 면접 前 일정은 한달 단위로 진행이 되지만, 본부장 면접은 20 ~ 25일 사이에 이틀간 진행됩니다.

채용규모는 얼마나 되나요?

매번 오시는 분들의 성향에 따라 다르기 때문에 채용규모는 정해져 있지 않습니다.

채용에 있어 우대사항이 있다면 말씀해주세요.

저희는 스펙보다는 실무를 중시하기 때문에 대외적인 성향이나 이 사람이 얼마나 열심히 할 수 있는 지를 더 중점으로 보고 있습니다. 그러므로 열심히 하고 잘 할 수 있다는 점을 어필해 주시는 것이 도움이 될 것입니다.

신입사원 채용 후 수습기간이 있나요?

수습기간은 정해져 있지 않습니다. 단, 한 달간의 교육기간은 있습니다.

경력자가 신입으로 지원할 경우 경력사항을 인정해주나요?

경우에 따라 다릅니다.

채용지원 시 특별히 주의해야 할 점이 있다면 무엇인가요?

금융권 회사이기 때문에 보증보험에 재무가 있는 자, 신용등급 7등급 이하인 자는 입사가 불가합니다.

과거 불합격한 사람도 지원 가능한가요?

네, 물론입니다.


서류 지원 방법을 알려주세요.

담당자(최승민 010-3090-5214)에게 연락 후 구체적인 진행방법을 안내 받으시길 바랍니다.

지원서 작성 시 유의해야 할 점이 있나요?

지원서를 바탕으로 면접이 진행되기 때문에 거짓으로 작성하지 않는 것이 좋습니다.

나이/학점/어학점수에 대한 제한이 있나요?

아니요, 스펙보다는 사람과 성향을 중시하기 때문에 나이/학점/어학점수에 대한 제한은 없습니다.

가산점이 적용되는 자격증이나 대외활동 등이 있나요?

자격증에 대한 가산점은 없으나, 대외활동 경험은 면접시 유리하게 작용합니다.

금융관련 자격증 중 해당 직무에 도움이 되는 자격증은 무엇인가요?

생명보험설계자격증, 변액보험판매자격증, 펀드투자상담사자격증, AFPK, CFP 등의 금융자격증입니다.

동종업계/유관직무 인턴경험에 가산점이 있나요?

아니요, 없습니다.

서류전형에서 중점을 두고 평가하시는 것은 무엇인가요?

대외활동, 비전, 포부 등을 중점적으로 평가합니다.

자기소개서 항목이 어떻게 되나요?

기본적인 스펙, 성장과정, 주요경력, 취미 및 특기, 지원동기, 입사 후 비전입니다.

자기소개서에서 가장 중요하게 평가하시는 것은 무엇인가요?

솔직한 자신의 이야기와 성향, 차별성 그리고 업무에 도움이 되는 정도입니다.

서류전형에서는 최종 합격자의 몇 배수가 통과되나요?

매번 달라 말씀 드리기 어렵습니다.

서류전형 합격자 발표일은 언제인가요?

매번 다릅니다.


면접장소는 어디인가요?

1차면접과 2차면접은 지점에서, 3차면접은 본사에서 진행됩니다.

1차면접은 어떻게 진행되나요?

매니저가 면접관으로 참석하여 一對一형태의 인성면접으로 진행됩니다.

1차면접에서 소요되는 시간은 얼마나 되나요?

30분에서 1시간 정도가 소요될 예정입니다.

1차면접 준비를 위한 예시 질문을 말씀해주세요.

자기소개, 보험에 대한 생각 등을 질문할 수 있습니다.

1차면접 합격자는 언제 발표되나요?

당일 혹은 다음날 발표됩니다.

최종면접은 어떻게 진행되나요?

본부장님의 참석 하에 一對一형태의 인성 및 실무면접으로 진행됩니다.

최종면접에서 소요되는 시간은 얼마나 되나요?

20 ~ 30분 정도가 소요될 예정입니다.

PT면접, 토론면접, 영어면접이 있나요?

아니요, 없습니다.

면접 시 주의해야 할 사항이 있다면 말씀해주세요.

거짓보다 사실을 말씀해주시기 바랍니다.

면접 복장에 대한 특별한 사항이 있나요?

정장을 입고오시면 됩니다.

최종면접 합격자는 언제 발표되나요?

당일 혹은 다음 날 발표됩니다.

금융관련 지식과 업무 이해도, 열정 중 어느 것이 가장 중요한가요?

열정이 가장 중요합니다.

면접에서 좋은 평가를 받을 수 있는 Tip을 말씀해주세요.

할 수 있다는 자신감 있는 자세로 임하시면 좋은 점수를 받으실 수 있습니다.


AIA생명에 대한 간략한 소개 부탁 드립니다.

앞선 금융서비스를 바탕으로 새롭게 거듭나는 한국 AIA생명입니다. 자세한 사항은 AIA생명 회사 홈페이지 內 소개를 참고해주시기 바랍니다.

AIA생명만의 기업문화가 있다면 말씀해주세요.

영업조직을 중심으로 2016년 외자계 보험회사 중 1위를 목표로 조직성장에 중점을 두고 있습니다. 그래서 모범이 되는 영업사원뿐만 아니라 영업관리직을 목표로 하고 계시는 분들도 장려하는 추세입니다.

NEXT AIA로 입사하면 맡게 되는 업무에 대해 말씀해주세요.

NEXT AIA는 AIA의 차세대 주차를 뽑는 취지로 향후 AIA를 이끌어 나갈 영업사원 혹은 고나리자를 뽑는 취지로 시행되고 있습니다.

업무강도는 어느 정도의 수준인가요?

자율적인 분위기로 적정한 수준입니다.

평균 근속기간은 얼마나 되나요?

지점 및 팀 별로 다릅니다.

남성직원과 여성직원의 비율이 궁금합니다.

지점 및 팀 별로 비율이 다릅니다.

신입사원 교육은 어떻게 이루어지나요?

일반 입사의 경우 2일간의 본사교육을 받은 후 지점에서 상품과 세일즈 프로세스 등의 교육을 받게 되고, NEXT AIA의 경우 2일간의 본사 교육 후 지점에서 1 ~ 2주 교육을 받은 뒤 다시 3주간의 NEXT AIA 본사 교육을 받게 됩니다.

입사지원에 도움이 될만한 업계 內 화두가 있다면 말씀해주세요.

금융, 경제에 관한 모든 이야기입니다.

현재 AIA생명에서 주력하고 있는 사내 이슈는 무엇입니까?

가장 저렴한 보험료, 연금의 사실상 폐지화, 2016년 국내 조직성장 등 입니다.

AIA생명의 자랑 한마디 부탁 드립니다.

AIA는 보장이 강한 회사로 국내 최저의 보험료를 자랑하며 2012년부터 악화되어 가는 국내 보험 산업에 대해 매년 1000억 원의 자금을 투자하여 2016년 외자계 보험회사 1위를 목표로 달리고 있는 아시아태평양 지역 금융자산 1위의 기업입니다.

마지막으로 구직자에게 꼭 하고 싶은 조언을 말씀해주세요.

보험이라고 하면 대부분의 사람들은 편입견을 가지기 마련입니다. 그러나 그 편입견을 극복하여 남들에게 보장을 전달하는 가치 있는 일이 보험업이라고 생각합니다. 여러분도 그 가치를 느껴보실 수 있었으면 합니다.


아시아 태평양 최대의 다국적 생명 보험 회사 'AIA 생명'
한국 AIA생명은 1987년에 설립된 이래 국내 여건에 맞춘 다양한 채널 및 상품으로 선진 금융서비스를 제공해왔다고 하는데요. AIA생명의 CI는 에베레스트 산처럼 아시아 태평양 지역 보험업게의 선구자로 우뚝 솟음을 의미한다고 합니다.
이번 채용에 관한 인터뷰에 응해주신 AIA생명의 인사담당자님께서는 많은 질문에도 친절하게 설명을 해주셨는데요. 그 모습을 통해 업무에 대한 프라이드도 느낄 수 있었습니다. 금융권에서의 미래를 꿈꾸시는 분들의 많은 지원 바랍니다. 감사합니다.
콘텐츠마케팅팀 취재기자 김정은