설명회 장소 : 성균관대학교 자연과학캠퍼스
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2013-10-28



채용설명회 템플릿 - 20100823



모집부문 별 채용규모와 비율은 어느 정도 되나요?

신입부문으로는 프로그래머만 채용을 할 예정이며, 채용 규모는 말씀 드리기 어렵지만,
8년 전 공채를 시작할 때부터 지속적으로 30여명씩 채용해 오고 있습니다.

직무와 관련된 전공이 아니면 지원이 불가능 한가요?

지원이 불가능 하지 않습니다.
다만 프로그램 언어 코딩 중심의 필기시험을 합격할 자신이 있으신 분이면 누구나 지원 가능합니다.

신입사원 모집에 나이/학력/어학점수의 자격이 있나요?

없습니다.

동종업계/동일직무 인턴경험에 가산점이 있나요?

동일업계 혹은 동일직무 경험에 한하여 가산점이 있습니다.

채용 우대사항이 있다면 말씀해주세요.

국가 법령에 의거 국가유공자, 장애인 사회적 약자에 대해서 가산점의 우대를 해 드리고 있습니다

신입사원 입사교육은 어떻게 이루어지나요?

신입사원 교육은 2014년 1월 디오텍 합격자와 함께 이루어집니다.

편입생에 대한 불이익이 있나요?

아니요. 없습니다.

기졸업자도 지원이 가능한가요?

네. 가능합니다.

경력사원은 신입채용으로 지원할 수 없나요?

아니요. 지원 가능합니다.

경력자가 신입으로 지원할 경우 경력사항을 인정해주나요?

경력 내용이 유관하다고 인정할 경우 경력 인증해 드립니다.

프로그래머 직군 지원자의 프로그래밍 실력은 어느 정도 수준이어야 하나요?

신입이니 만큼 프로그래밍 실력보다는 인성 위주로 평가를 할 예정입니다.
실력은 면접 전에 보는 필기시험에서 충분하게 발휘될 수 있다고 생각합니다.

프로그래머 직군 지원자에게 필요한 역량이나 자세는 무엇인가요?

프로그래머로서의 필요한 역량은 역시 기본기라고 생각합니다.
코딩에 대한 기본기를 바탕으로 그 다음 요구되는 것은 해결 방법에 다다르는 것에 대한 끊임없는 질문입니다.
C언어 뿐 아니라 JAVA, C++ 등 다양한 언어를 가지고 프로그래머들은 일을 하기 때문에
다양한 방법으로 목적에 도달할 수 있습니다.
그런 방법에 대해서 끊임없이 고민하고 노력하는 모습이 필요합니다.

합격자의 평균 어학수준을 알 수 있을까요?

프로그래머의 어학은 그리 중요하지 않습니다.
다만 TOEIC Lv 7이나 OPIC Intermediate High가 있으신 분들은
15만원의 수당을 부여하고 있으므로 어학성적은 높으면 좋습니다.

과거 불합격한 사람도 지원 가능한가요?

네. 가능합니다.

금번 채용지원에 있어 특별히 주의해야 할 점이 있습니까?

채용설명회나 상담회를 14개 학교에 나갑니다.
이왕이면 시간을 내서 현장에 있는 인사담당자나 임원의 말씀을 들으면
회사의 비전이나 회사에 대해서 더 잘 알지 않을까 생각합니다.
가까운 학교에 다니시는 분들도 환영하니까 같이 참석해주시기 바랍니다.


서류 전형 항목이 어떻게 되나요?

자기소개서는 지원동기, 입사후 포부, 본인의 강점 및 약점, 업무와 관련된 경험으로 구성되어있습니다. 하나 하나 질문에 대해서 고민하면서 인프라웨어, 디오텍인으로서의 인재상에 부합한 나의 모습들을 어필해주시기 바랍니다.

서류 전형 평가 기준은 무엇인가요?

자기소개서에 인프라웨어 인재상에 맞는 분들을 찾고 있습니다. 꼼꼼하게 인재상을 한번 더 확인해주시길 바랍니다.

가산점이 적용되는 자격증, 사회 외부활동 등이 있나요?

아니요. 없습니다.

경력자가 신입으로 지원하는 경우, 이전 직장 경험을 작성시 불이익은 없나요?

전 직장 경험 내용에 따라 다르다고 생각합니다. 직장 경험이 내실이 있다면 불이익은 없습니다.


필기테스트전형 대상자 발표일은 언제인가요?

필기시험 대상자는 13일 오후 5시에 발표 예정입니다.

인적성검사와 필기시험은 온라인으로 실시되나요? 오프라인으로 실시되나요?

오프라인에서 실시 됩니다.

인적성검사와 필기시험 각각의 유형과 소요시간에 대해 설명해주세요.

인적성검사와 필기시험은 각각 1시간 30분씩 할애되어 있습니다.
필기시험은 C 언어 및 코딩에 대해서 기본적인 것들을 객관식 주관식 섞어서 나오게 될 것이고
인적성검사는 인성 30분 적성 1시간으로 나뉘어 진행 될 예정입니다.

인적성검사와 필기시험은 각각의 난이도는 어느 정도 수준인가요?

기본적인 소양을 갖춘 분들이라면 어렵지 않을거라 생각합니다.

인프라웨어 / 디오텍과 관련된 질문도 출제되나요?

출제되지 않습니다.

인적성검사와 필기시험은 어디에서 진행하실 예정인가요?

추후 공지 드리겠습니다.

인적성검사와 필기시험은 면접 전형에 참고자료인가요? 평가요소에 포함되나요?

인적성검사와 필기시험결과로 면접 대상자를 선정합니다.

전체 채용 예정 인원의 몇 배수를 선발할 예정인가요?

필기시험을 통해 채용 예정 인원의 5배수를 선발할 예정입니다.

테스트 전형 준비를 위한 Tip을 말씀해주세요.

학부에서 수업 중에 들었던 내용을 개념 위주로 복습하고 오시면 도움이 됩니다.


면접은 언제 실시하나요?

2013년 11월 26일~2013년 11월 29일에 실시합니다.

면접은 구성 방식은 어떻게 되나요? (일대일/다대다/일대다 면접)

一 對 多(지원자 對 면접관) 으로 진행됩니다.

면접에 소요되는 시간을 얼마나 되나요?

20분 ~ 30분 정도 소요됩니다.

면접 형식이 궁금합니다.

면접 형식은 인성면접 위주로 진행됩니다. 다만 면접 중에 기술면접이나 용어 설명들을 물어볼 수는 있습니다.

인성 면접 준비를 위한 예시 질문을 말씀해주세요.

상사와 프로젝트에 대해서 의견이 충돌할 경우 어떻게 이 방법을 해결하는가? 등의 질문을 하게 됩니다.

면접전형은 하루에 진행되나요?

네. 하루에 진행됩니다.

지난 채용면접과 비교해서 금번 채용면접에서 달라진 점이 있나요?

지난 채용면접은 인적성검사와 필기시험을 같이 진행했었으나 금번에는 따로 진행됩니다.

면접 시 주의해야 할 사항이 있다면 말씀해주세요.

모르는 질문이 나올 경우 (그냥 솔직하게 모른다고 얘기하셔도 됩니다. 오히려 답변이 명확하지 않거나, 중언부언 하는 경우 더 감점을 받을 수 있습니다.

면접복장에 대한 특별한 사항이 있나요?

아니요. 기본적인 정장차림으로 오시면 됩니다.

면접에서 좋은 평가를 받을 수 있는 TIP이 있다면 안내부탁드립니다.

그동안 프로그래머가 되기 위해 어떤 노력을 했는지 가감없이 발휘해 주시면 좋은 결과가 있을거라 생각합니다.


신입사원의 정식 입사일은 언제인가요?

2013년 1월 중 입사합니다.

회사 및 부서 배치는 어떻게 이루어집니까?

회사는 입사 하며 계약서를 맺는 과정에서 결정되지만,
부서 배치는 입사 후 3주간의 교육을 거친 후 교육 결과에 따라 부서 배치를 실시합니다.

신입사원 입사 후 근무지는 어디입니까?

인프라웨어는 반포, 디오텍은 가산 디지털단지에 있습니다.

신입사원 교육은 어떻게 이루어집니까?

신입사원 교육은 입사 후 3주동안 이루어집니다.
1주는 회사 전반에 대해 교육하고 2주는 개발 프로젝트를 하면서
서로의 프로젝트 지식이 어느 정도인지를 파악하며 협업을 할 수 있는 시간을 드립니다.

입사지원에 도움이 될 만한 업계 화두가 있다면 말씀해주세요.

모바일 오피스나 음성인식, 필기인식 솔루션은 말은 어렵지만 이미 우리 생활에 이미 사용되고 있습니다.
폴라리스 오피스 퀵오피스 한컴 오피스 등, 모바일 오피스 부분과 시리나 S보이스 등의 음성인식, 삼성 갤럭시 노트의 S펜 등 이미 업계의 많은 기술들은 학생들의 생활에서 많이 밀접하게 사용 중입니다.

신입사원 연봉은 어느 정도인가요?

3,200만원 정도 입니다.

마지막으로 구직자에게 꼭 하시고 싶은 조언을 말씀해주세요.

개발자들의 천국 인프라웨어와 디오텍에 많은 지원 바랍니다. 감사합니다.





기업의 경쟁력은 곧 사람이라고 믿는 기업!
인프라웨어!
인프라웨어의 이번 채용 설명회는 디오텍의 채용설명회와 함께 진행되었습니다.
인프라웨어는 폴라리스라는 브랜드를 앞세워서 모바일 오피스 시장에서 선두주자를 달리고 있습니다.
삼성, LG, HTC에서 나온 스마트폰을 사용하시는 분이라면 모두 인프라웨어의 제품을 사용중이신데요.
폴라리스 오피스라는 어플이 바로 인프라웨어의 제품이라고 하네요.
인프라웨어는 오피스 뿐만 아니라, 메일, 브라우저와 같은 다양한 제품을 통해 혁신적인 모바일 솔루션을 제공하고 있습니다.
인프라웨어와 함께 모바일 기술을 이끌어 나가시고 싶은 분이라면 이번 기회를 놓치지 않으시길 바랍니다.
콘텐츠마케팅팀 취재기자 조선일