설명회 장소 : 국민대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2013-09-24



채용설명회 템플릿 - 20100823



지원자격이 궁금합니다.

4년제 대학교 학사학위 이상 소지자(2014년 2월 졸업예정자 포함), 어학자격 보유자입니다.

모집 직무는 어떻게 되나요?

기술영업부문/기술부문/지원부문(회계)/구매부문/생산부문에서 모집합니다.

전형절차가 어떻게 되나요?

서류심사 - 인적성검사/필기시험 - 실무진 면접 - 임원면접 - 건강검진 순으로 진행됩니다.

지원서접수 방법을 알려주세요.

당사 홈페이지(www.kr.nsk.com)접속 후 채용정보에서 온라인 입사지원서를 작성한 후 제출하시면 됩니다.

채용인원이 궁금합니다.

각 모집부문별로 0명씩 모집합니다.


서류접수 기간은 어떻게 되나요?

2013년 9월 23일 ~ 2013년 10월 2일 17:00이며, 서류전형 합격자는 2013년 10월 15일에 발표할 예정입니다.

서류전형에서 합격하기 위한 Tip이 있다면 알려주세요.

맞춤법이 틀리거나 다른 기업명을 쓰는 실수는 하지 마시기 바랍니다. 문장은 너무 길게 쓰지 마시고, 깔끔하게 작성하시는 것이 좋습니다. 대부분의 지원자들의 내용이 비슷하기 때문에 특별함 경험과 지원동기 및 포부에서 눈에 확 들어오는 내용을 쓰신다면 도움이 될 것이라고 생각합니다.

자기소개서 작성 Tip이 있다면 알려주세요.

포부를 너무 거창하게 쓰시는 것은 좋은 결과를 불러오지 못할 수도 있습니다. 구체적이면서 현실적인 부분들을 어필해주시는 것이 좋습니다.


인적성검사와 필기시험은 언제 진행되나요?

2013년 10월 26일에 진행될 예정입니다.

인적성검사는 어떤 형태로 진행되나요?

조직 내 인성과 직무의 적합성을 판단하기 위한 검사로 도형, 숫자 맞추기 등 타 기업과 유사한 인적성 문제가 출제됩니다.

필기시험 문제는 어떤 유형으로 출제되나요?

시사문제가 출제되며, 그 범위는 스포츠, 역사, 경제 등 다양합니다.


면접은 어떤 형태로 진행되나요?

전공지식 및 커뮤니케이션 능력을 평가하는 실무진 면접과 인성면접인 임원면접이 진행됩니다.

실무진 면접은 어떻게 진행되나요?

식사를 하면서 多對多형태로 진행됩니다. 직무 관련 질문보다도 인성적인 질문을 하며, 압박면접이 아닌 편한 분위기에서 이야기를 나누는 형태로 진행됩니다.

식사면접을 통해 파악하시고자 하는 것은 무엇인가요?

말투, 성향, 인성을 파악하고자 합니다.

실무진 면접과 임원면접을 동시에 진행하나요?

아니요, 실무진 면접은 2013년 11월 12일, 임원면접은 11월 13일에 진행될 예정입니다. 숙소를 잡아두고 실무진 면접(식사면접)을 진행한 뒤, 숙소에서 지내고 그 다음날 임원면접을 진행합니다.

실무진 면접 합격자만 임원면접을 보는 것이 아닌가요?

네, 실무진 면접과 임원면접을 진행한 뒤 종합적으로 평가해 최종합격자를 선발합니다.

면접전형에서 지원자에게 가장 중요한 것은 무엇인가요?

면접관에게 눈빛을 보내는 것이 가장 중요합니다. 말하는 것도 중요하지만 눈빛도 큰 영향을 미치기 때문에 거울보고 연습하시기 바랍니다.
두 번째는 말하는 것입니다. 외워온 답을 빠르게 답변하시는 경우도 있는데, 그 보다는 말의 강약, 톤, 템포 조절을 잘하셔서 답변하시는 것이 좋습니다.
마지막으로 두괄식 답변을 하시기 바랍니다. 결론을 먼저 얘기한 후 그에 대한 근거를 대시는 것이 좋습니다.
면접이라는 것이 많이 긴장되기 마련인데, 그런 긴장을 풀 수 있는 방법을 연구하셔서 실전에서 긴장을 풀고 임하시면 좋을 것 같습니다. 크고 우렁찬 목소리로 템포조절 잘하고, 답변은 2-3분 정도로 너무 짧지도 길지도 않게 성의 있게 하시면 면접에서 성공하실 가능성이 높습니다.


회사소개 간략히 부탁 드립니다.

NSK는 일본계 다국적 회사로 전세계적으로 생산판매기술연구소가 있습니다. 한국NSK는 자동차, 산업기계를 비롯한 전 산업분야에 사용되는 초정밀 베어링을 국산화하고, 생산하여 국내외에 공급하고 있습니다. 또한 기계산업뿐만 아니라 플랜트설비에 이르기까지 고객의 다양한 형태의 비즈니스를 모두 만족할 수 있도록 엔지니어링 서비스 및 솔루션을 공급하고 있습니다.

대표적인 교육제도를 알려주세요.

국제대학(MBA과정) 유학, 일본기술연수 및 해외파견근무, 외국어 사내 강의 실시 등의 교육제도가 있습니다.

일본어를 잘하는 경우 가산점이 있나요?

가산점이 있다고 단정지어 말씀 드릴 수는 없지만 유리합니다. 업무상 이메일을 일본어로 주고 받기 때문에 활용도가 높아 일본어를 잘 하신다면 업무에 있어서도 많은 도움이 되실 겁니다. 하지만, 일본어를 못하는 분이라도 입사하시게 되면 외국어 교육 지원을 받아 자동적으로 익히게 되기 때문에 일본어를 못한다고 하여 걱정하실 필요는 없습니다.

연봉은 어느 정도인가요?

동종업계 최고 수준입니다.


고객을 위한 최상의 엔지니어링 서비스를 지향하는 한국NSK
9월 24일 국민대학교에서 진행되었던 한국NSK 채용설명회에 다녀왔습니다. 그 어떤 금융위기에도 흔들림 없었던 한국NSK는 일본계 다국적 기업인데요. 일본계 회사인 만큼 입사하게 되면 일본어를 자동적으로 잘하게 된다고 합니다. 일본어를 못한다고 지원을 주저하실 필요는 없어요. 실제 입사자 중에서도 일본어를 못하는 사람도 많았다고 하거든요. 그리고 무엇보다 어학 교육에 대한 지원이 있기 때문에 이 부분은 걱정하지 않으셔도 될 것 같습니다. 복리후생도 좋다는 한국NSK에서 여러분의 꿈을 실현할 수 있길 바라겠습니다. 감사합니다.
콘텐츠마케팅팀 취재기자 김정은