설명회 장소 : 고려대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2013-09-26



채용설명회 템플릿 - 20100823



한국타이어에 대해 간략한 소개 부탁 드립니다.

1941년 설립된 한국타이어는 대한민국 최초로 세워진 타이어 전문 기업으로 대한민국 타이어 산업의 태동과 맥을 같이 해왔으며 현재 대한민국에서 가장 많은 자동차용 타이어를 판매하고 있는 대한민국 1위의 타이어 회사입니다. 한국타이어는 또한 해외에서도 4개의 지역본부와 약 30여 개의 해외지사, 7개의 생산시설(국내 2개, 해외 5개) 및 R&D 센터들을 통해 전세계 180여 개국에 타이어를 판매하는 타이어업계 세계 랭킹 7위의 글로벌 기업입니다. 전 세계적으로 총 약 20,000여 명의 직원을 두고, 해외시장에서 총 매출의 85% 이상을 달성하고 있으며 독창적이고 실용적인 한국타이어만의 디자인과 기술은 세계 시장에서 좋은 반응을 얻어, 여러 해외업체가 기술 도입에 관심을 보이는 등 타이어 업계에서 그 우수성을 인정 받고 있습니다.

금번 채용(2013 한국타이어 신입사원 정기 공채)의 구체적인 일정에 대해서 설명해주십시오.

9월25일~10월13일 서류전형11월7일~11월10일 인성검사11월25일~11월27일 1차면접12월11일~12월12일 2차면접/건강검진2014년 1월 2일 최종입사

금번 채용의 모집부문에 어떻게 되나요?

경영지원, 마케팅&Sales, R&D, Engineering 등 전 부문 다양한 직무를 채용합니다.

모집부문 별 지원자격은 어떻게 되나요?

부문별 지원자격은 모두 동일합니다.

모집부문 별 채용규모와 비율은 어느 정도 되나요?

인문계 00명, 이공계 00명으로 총 000명 채용 예정이나 세부인원은 달라질 수 있습니다.

각 직군 별 모집 전공분야가 있나요?

전공불문으로 지원동기만 확실하시면 전공은 크게 중요치 않습니다. 다만 이공계 쪽은 전공지식을 기반으로 직무를 수행하기 때문에 본인의 전공이 어느 직무에 강점이 있는지 잘 살펴보시기 바랍니다.

인문/사회계열 지원자도 기술관련 지식이 있어야 하나요?

본인이 어떻게 어필하느냐에 따라 달라질 수 있지만 기본적으로 크게 중요한 부분은 아닙니다.

신입사원 모집에 나이/학력/어학점수의 자격이 있나요?

모집요강에 보시면 지원자격이 나와있습니다. 그 기준만 넘으시면 지원이 가능합니다.

동종업계/유관직무 인턴경험에 가산점이 있나요?

자기소개소와 함께 종합적으로 평가하는 것이지 특별히 가산점을 부여하지는 않습니다.

신입사원 수습기간이 있나요?

입사 후 3개월간은 수습기간이나 급여는 100% 지급합니다.

신입사원 입사교육은 어떻게 이루어지나요?

공통입문교육 한달 후, 약 2~3개월간 전 직무의 교육이 체계적으로 이루어집니다.

편입생에 대한 불이익이 있나요?

전혀 없습니다.

기졸업자도 지원이 가능한가요?

충분히 가능합니다.

신입사원 연봉은 어느 정도인가요?

학사기준 기본급 3,500만원에 인센티브 포함 약 4,000만원 정도입니다.

여러 부문 중복지원은 불가한가요?

중복지원은 불가능합니다.

해외에서 근무할 수 있는 기회가 있나요?

당사는 해외주재원 비율이 약 13%로 타사 대비 높은 수준으로 해외 근무 기회는 상당히 많은 편입니다.

합격자의 평균 어학수준을 알 수 있을까요?

특별히 높거나 낮지 않고 타 대기업 합격자 수준과 비슷한 편입니다.

과거 불합격한 사람도 지원 가능한가요?

네, 가능합니다.

경력사원은 신입채용으로 지원할 수 없나요?

지원 가능합니다.

경력자가 신입으로 지원할 경우 경력사항을 인정해주나요?

경력자도 신입으로 지원이 가능하지만 경력은 인정되지 않습니다.

금번 채용지원에 있어 특별히 주의해야 할 점이 있습니까?

자기소개서를 중점으로 평가하기 때문에 왜 한국타이어에 지원하였는지 본인의 지원동기와 강점이 잘 드러날 수 있도록 작성 부탁 드립니다.


인성검사는 온라인으로 실시되나요? 오프라인으로 실시되나요?

온라인으로 실시됩니다.

인성검사의 유형과 소요시간에 대해 설명해주세요.

20~30분간 소요되며 적성이 아닌 인성검사이기 때문에 특별한 유형은 없습니다.

인성검사가 면접 전형에 참고자료인가요? 평가요소에 포함되나요?

참고자료로 사용됩니다.


1차 면접은 언제 실시하나요?

2013년 11월25일부터 실시합니다.

1차 면접은 어디서 응시하나요?

삼성역 코엑스에서 진행됩니다.

1차 면접은 인성면접인가요, 실무면접인가요?

자기소개서를 기반으로 한 역량면접과 지원직무와 관련된 PT면접, 그리고 컴퓨터로 응시하는 영어회화test로 구성되어 있습니다.

1차 면접은 어떻게 진행되나요?

면접관2~3분에 지원자는 한 분씩 들어가십니다.

1차 면접의 면접관은 어떻게 구성되나요?

현업 팀장급으로 구성됩니다.

면접에 소요되는 시간을 얼마나 되나요?

지원자 개인마다 다르지만 기본적으로 20분 정도입니다.

1차 면접에서 토론면접이 있나요?

최종면접이 토론면접으로 이루어집니다.

1차 면접 준비를 위한 예시 질문을 말씀해주세요.

자기소개서를 기반으로 구조화된 질문을 계속 하시기 때문에 본인의 자기소개서를 면접관의 입장에서 읽어보시고 스스로 질문을 던져보시는 것도 좋은 방법입니다.

2차 면접은 어디서 진행되나요?

본사에서 진행됩니다.

2차 면접 일정이 어떻게 되나요?

2013년 12월 11일, 12일로 예정되어있습니다.

2차 면접은 인성면접인가요, 실무면접인가요?

多對多 토론면접입니다.

2차 면접의 면접관은 어떻게 구성되나요?

임원들로 구성되어 있습니다.

1차 면접과 2차 면접의 차이는 무엇인가요?

1차면접은 역량면접, PT면접, 영어회화test로 구성되어있고 2차면접은 토론면접 방식입니다.

면접 시 주의해야 할 사항이 있다면 말씀해주세요.

2차면접은 토론면접이기 때문에 본인의 말을 논리적으로 전달하는 것도 물론 중요하지만 타인의 말을 경청하고 반론을 제기할 때의 매너 또한 중요합니다.

면접복장에 대한 특별한 사항이 있나요?

깔끔한 정장차림으로 오시면 됩니다.

면접에서 좋은 평가를 받을 수 있는 TIP을 주신다면요?

무엇보다 자신감입니다. 긴장하면 본 실력의 반도 못나오는 경우가 많습니다. 스스로 마인드관리를 잘하셔서 최고의 컨디션으로 제 실력을 발휘하셨으면 좋겠습니다.


타이어 기술의 현재와 미래!
한국타이어 기술세미나는 이공계와 인문계가 같은 비율로 참가한 상태에서 진행되었습니다. 한국타이어에서 직접 실무진인 팀장님이 오셔서 진행하셨습니다. 타이어의 산업이 얼마나 많이 성장할 수 있는지에 대해 말씀해 주셨습니다. 한국타이어는 성장을 비약적으로 훌륭하게 성장하였고, 앞으로도 많은 성장과정의 가능성이 있는 회사라고도 말씀해 주셨습니다. 한국타이어와 함께 성장가능성을 실현해 주실 여러분들의 많은 지원 부탁 드립니다.
콘텐츠마케팅팀 취재기자 정은지

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