설명회 장소 : 고려대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2013-09-12



채용설명회 템플릿 - 20100823





지원 자격은 어떻게 되나요?

기 졸업자 또는 2014년 2월 졸업예정자 이며 해외여행에 결격사유가 없는 분 입니다. 기독교인이거나, 기독교에 대해 열린 마음을 가진 분 입니다.

전체 채용인원은 몇 명 정도 인가요?

저희 회사는 최종 채용인원을 정해놓지 않습니다. 저희 회사의 인재상에 부합하는 인물이라면 일정한 단계를 거쳐 모두 채용합니다. 하지만 그 통과인원이 많지는 않습니다.

어학점수가 필요한가요?

공인영어성적 없이도 지원 가능합니다.

채용 절차는 어떻게 되나요?

입사지원-서류전형-직무적성검사-면접전형-건강검진-최종합격의 과정으로 진행됩니다.

모집 부분은 어디인가요?

외식브랜드매니저, 호텔리조트매니저, SNC건설(전기/기계/건축/시공) 입니다.

우대사항이 있나요?

국가보훈대상자와 장애인은 관계법에 의거 우대하고 있습니다. 자격증 등은 우대사항이 되지 않습니다.

관련계통 전공자만 지원할 수 있나요?

아닙니다. 전공무관입니다. 하지만 외식.식품관련 전공자/호텔관련 전공자와 SNC건설관련 전공자들은 우대하고 있습니다.

이랜드 그룹 내 중복지원이 가능한가요?

아니오, 중복 지원 시 불합격 처리될 수도 있습니다.


서류 접수 기간은 언제인가요?

2013년 9월 2일부터 9월 23일 오전10시까지 입니다.

서류전형 지원시 유의사항이 있나요?

경영자가 될 인재를 찾고 있습니다. 자신의 분야에서 정점을 찍을 수 있는 인재를 원하니 이점 참고하셔서 자기소개서를 작성하시기 바랍니다.

직무적성검사는 어떤 방식으로 이루어지나요?

수리와 언어시험이 각각 30분씩 이루어지게 됩니다.


1차 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?

실무진 면접으로 多 대 多 면접이 진행됩니다. 전공관련 면접이 진행되게 됩니다.

2차 면접은 어떤 방식으로 진행되나요?

임원면접으로 회장님께서 직접 면접에 참여하십니다. 회장님께서 참석하지 못하실 경우 각 부서의 제1경영자가 직접 참여하십니다.

면접 시 유의사항이 있나요?

외식일을 잘 할 수 있고, 열정직이며 활달한 인재를 원하니 이점 참고하시기 바랍니다.


회사의 경영이념이 무엇인가요?

나눔 (어려운 사람을 위해 수익의 10%를 기부), 바름, 자람, 섬김 입니다.

인재상은 무엇인가요?

외식업에 대한 식견과 관심, 비즈니스 적으로 모든걸 볼 수 있고 만들 수 있는 인재를 원하고 있습니다.

연봉은 어떻게 되나요?

3,000만원 정도의 기본급과 별도의 인센티브가 있습니다. 개인의 성과와 역량에 따라 기본급이 더 높아질 수 있습니다.

남녀 직원의 비율은 어느정도 되나요?

50:50의 비율을 보이고 있습니다. 저희 회사는 특히 여성에 대한 차별대우 같은 것이 전혀 없기 때문에 최연소 여성 CEO나 경영자들을 많이 배출해내고 있습니다.

외식사업부의 특성상 현장업무가 있나요?

신입사원은 1년~1년 반 정도의 현장업무가 있습니다. 직접 홀에 나가서 서빙도 하고 조리도 하는 등의 정말 기본적인 현장업무부터 시작하게 됩니다. 이때 많이 힘들어하기도 하고, 자존심도 상하는 일이 발생할 수 있는데 이런 과정을 모두 거치고 나면 면담을 통해 직무를 선택하고 본격적인 업무에 들어가게 됩니다.

신입사원이 해야 하는 과제가 있나요?

1인 1프로젝트를 꼭 진행해야 합니다. 만약 여기서 아이디어가 채택된다면 신입사원이라고 해도 상관없이 실제 프로젝트로 바로 진행됩니다.


‘애슐리’ 의 인기를 힘입어
더 높은 도약을 준비하는 이랜드 외식사업부 1:1멘토링
애슐리가 이랜드 외식사업부가 운영하는 체인점이라는 사실을 다들 알고 계셨나요? 대한민국의 명실상부한 최다 패밀리 레스토랑인 애슐리의 인기에 힘입어 또 다른 도약을 준비하고 있는 이랜드 외식사업부에 관심 많으신 지원자분들은 꼭 지원해보시기 바랍니다^^
콘텐츠마케팅팀 취재기자 김예진