설명회 장소 : -
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2012-04-10



채용설명회 템플릿 - 20100823

롯데호텔의 기업이념에 기반을 두고 자신을 어필해보세요!

2012년 4월 10일, 사람인에서 롯데호텔 채용상담회에 다녀왔습니다. 아시아 최고의 호텔로 선정된 롯데호텔에서 자신의 커리어와 뜻을 펼치고 싶으신 분들은 망설이지 마시고 바로 지원해보세요!

취재기자  / 제작 : 조리한

[기업소개]

[비전] 

[경영이념] 

[인재상]

[채용정보]

모집직무는 어떻게 되나요?

영업관리, 시설관리, 객실, 조리, 식음, 재무, 경영지원 직무에서 모집합니다. 전공무관으로 지원이 가능하지만 시설관리 직무는 인테리어/전기/기계/건축공학, 조리 직무는 식품/조리관련학으로 전공분야에 한 해 지원이 가능하니 참고하시기 바랍니다.

모집인원은 얼마나 되나요?

00명을 채용할 예정입니다.

영업관리 직무는 어떤 일을 하나요?

마케팅, 연회판촉, 객실판촉으로 나뉘어 영업관리를 합니다.

지원서 접수 일정은 언제인가요?

접수기간은 2012년 4월 3일 화요일 오전 10시부터 2012년 4월 12일 목요일 오후 6시까지 받고 있으며, 당사 채용 홈페이지(http://job.lotte.co.kr)를 통한 온라인 접수만 가능하니 반드시 유의하셔서 착오 없이 지원하시기 바랍니다.

전형방법은 어떻게 진행되나요?

서류심사 > 인적성검사 > 면접전형 > 건강검진 > 입문교육 > 최종합격 순서로 시행됩니다. 프리젠테이션, 토론면접은 계열사 별, 직무별로 실시 여부 차이가 있습니다.

신입사원 연봉은 어느 정도 되나요?

약 4,000만 원 정도 됩니다.

[서류전형 및 인적성검사]

입사하기 위해선 어학점수가 중요한가요?

네, 그렇습니다. 토익과 토익스피킹 두 가지 다 중요합니다.

서류심사 기준이 어떻게 되는지 궁금합니다.

롯데가 추구하는 인재상에 적합한 지원자를 선발하기 위한 기본적인 자질 및 가치관을 다양한 측면에서 심사하고 있습니다.

인적성검사는 어떻게 진행되는지 궁금합니다.

인적성검사는 지원자의 기본적인 자질 평가를 위한 인성중심의 기초능력검사입니다. 정답이 정해져 있는 것이 아니므로 너무 부담을 갖지 마시고 일관성 있고 정직하게 답변하시면 됩니다. 소요시간은 약 1시간입니다.

자기소개서의 TIP를 주신다면요?

자기소개서는 면접자료로 사용되므로 반드시 경험에 기초하여 솔직하게 기술해야 합니다. 더불어 작성할 때에는 롯데그룹의 핵심가치와 호텔롯데의 기업이념에 기반을 두고 기술하는 것이 중요한데요. 우수한 스펙 위주의 채용이 아닌 지원자의 기본적인 자질과 발전 가능성이 있는 종합적 우수 인재 채용이 목적이기 때문에 종합적 사고력을 바탕으로 자신을 표현하시기 바랍니다.

[면접전형] 

면접은 어떻게 진행되나요?

실무진 면접과 임원 면접으로 나누어 진행합니다. 역량 면접, 심층 면접, PT 면접, 인성 면접을 모두 하루에 진행하고 있는데요. 각 계열사별로 약간의 차이를 가지고 있습니다.

면접 때 영어 인터뷰를 하나요?

네, 진행합니다. 외국인의 방문이 잦기 때문에 외국어 구사 능력을 중요하게 생각합니다.

면접 시 유의할 점이 있나요?

지원 직무에 따른 별도 면접 전형 방식이 추가 될 수 있으니 이에 대비하시면 좋을 것입니다.

[기타] 

우대사항이 있나요?

롯데그룹은 외국어 우수자 및 해당 직무관련 자격증 소지자를 우대하고 있습니다. 이에 영어, 중국어, 일본어, 베트남어, 말레이·인니어, 인도어, 러시아어 등 능통자를 우대하고 있는데요. 이와 더불어 롯데호텔의 영업관리 직무는 영어능통자를 우대하며 차례로 시설관리 직무는 시설관련 기사 자격증, 조리 직무는 조리 관련 자격증, 재무 직무는 세무·회계 관련 자격증을 우대하고 있으니 참고하시기 바랍니다.

롯데호텔의 분위기는 어떤가요?

전반적으로 여성이 비율이 높고, 활기가 넘치는 젊은분들이 많습니다. 활발한 성격과 기본적인 서비스마인드를 가지신 분이라면 잘 어울릴 수 있습니다.