설명회 장소 : 성균관대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2011-09-05



30대에 CEO가 되고 싶다면 이랜드그룹에 지원하세요!

성균관대학교에서 이랜드그룹이 채용설명회를 진행했습니다. 이번 채용설명회를 통해 빠르게 성장하는 이랜드그룹의 밝은 미래를 체감할 수 있었는데요. 젊은 인재들에게 다양한 기회를 부여하고 격려하는 경영마인드가 그동안 이랜드그룹을 성장시킨 원동력임을 알 수 있었습니다. 젊은 패기와 열정으로 무한한 영역으로의 도전을 시도하고픈 사람이라면 이번 채용설명회를 꼭 확인해보세요!

이선우 취재기자 / 제작 : 이준영

 

[경영이념]

나눔 : 기업은 반드시 이익을 내야하며 그 이익을 바르게 사용해야 합니다. 바름 : 기업은 이익을 내는 과정에서 정직해야 합니다. 자람 : 기업은 인생의 학교입니다. 섬김 : 이랜드 그룹은 고객을 섬깁니다.

[이랜드그룹 인사담당자 인터뷰]

연봉이 어느 정도 되나요?

그룹사 공통이며 대졸 초임연봉이 3,600만원입니다.

계열사 간 중복지원 가능한가요?

중복지원은 불가능합니다.

이랜드 그룹과 이랜드 리테일 모두 글로벌소싱 지원이 있는데, 서로 다른 직무를 수행하나요?

기본적인 소싱업무를 수행하는 것은 같으나 상대하는 업체가 다릅니다. 이랜드 그룹의 경우, 해외 공장을 발굴하거나 계약 또는 관리하는 업무를 주로 하게 되며, 이랜드 리테일의 경우는 해외브랜드를 사입하거나 소통하는 업무를 수행하게 됩니다.

이랜드 그룹과 이랜드 리테일 간의 보직 이동은 자유로운 편인가요?

네, 신청한다고 전부 이동할 수는 없지만 상대적으로 이동이 자유로운 편입니다.

이랜드 그룹 글로벌소싱의 경우 남성지원자만 뽑으시는데 이유는 무엇인가요?

이랜드 그룹 글로벌소싱은 주로 해외 공장 등을 방문해야 합니다. 해외에 있는 공장들이 주로 오지에 위치해 있어 여성들이 방문하기에 어려움이 있습니다.

 불합격자의 경우, 재지원시 불이익은 없나요?

네, 불이익은 전혀 없습니다.

해외 사업분야가 많은데 외국어 성적이 필수인가요?

외국어 성적이 있으면 좋습니다만 필수는 아닙니다. 외국어 성적이 있으시다면 이력서에 어필해 주시기바랍니다.

다른 기업에서의 경력사항에 대해서도 가산점이 있나요?

네, 경력사항을 표기하는 부분이 따로 있습니다. 해당 기간동안 배우고 얻은 것에 대해 써주시면 좋습니다.

가장 중점적으로 보는 점은 무엇인가요?

비즈니스 역량과 경영이념에 부합하는지를 주로 봅니다. 특히 경영이념과 부합하는 인재를 찾고 있습니다.