설명회 장소 : 건국대학교
제공 : 사람인

설명회 날짜 : 2010-10-07



10월 7일 건국대학교 법대관 102호 세미나실에서 열린 이랜드시스템즈의 채용설명회에 다녀왔습니다. IT 전문 기업의 설명회답게 많은 공대 학생들이 찾아와 관심을 가져주었고, 재직자분들과 학생들이 얼굴을 맞대고 질문과 답변을 주고받으며 서로의 관심사와 취업에 대해 이야기하는 훈훈한 시간이었습니다. 그럼 이랜드시스템즈이 어떤 곳인지 한번 알아보도록 하겠습니다.

비즈니스의 혁신과 성장을 돕는 IT 전문기업

이랜드시스템즈는 이랜드그룹 내 IT 전문기업으로써 한국 패션, 유통, 미래사업부 (건설, 식품 등), 중국 패션의 글로벌 통합 IT 시스템이 구축되어 있으며, 현재 중국에 진출해 있는 국내 IT 기업 중 Top 5의 글로벌 개발센터를 보유하고 있습니다. 1989년 이랜드 그룹에 속한 전문 IT법인 (주)이랜드정보산업으로 출범하여 2000년에 BSC, KMS 지식경영시스템을 완성하였고 Asia 최초 SAP ERP-Retail을 도입하였으며 2005년에는 New Core SAP ERP 구축과 운영을 하였고 2008년에는 이랜드 그룹 IT 통합프로젝트로써 SAP 기반의 패션 ERP, 재무, 인사, 경영정보 시스템 구축을 완료하고 운영 중이며 북경에 IT개발센터를 설립하였습니다.

[솔루션 소개]

1. ERP (Retail/Fashion)패션 생산 및 유통 ERP 솔루션으로서 제품의 디자인/상품기획/구매, 생산/물류, 영업/판매 정보가 반응생산과 자동발주 등 의사결정에 실시간으로 제공됩니다.애플리케이션 구성- 결산 프로세스 (재무관리/회계)- 영업 성과 평가 프로세스 (매장/면적관리)- 재고 관리 프로세스 (RF 단말기/WMS)- 고객 비용 지급 프로세스 (POS/PDA/전자서명)- 지식 공유 프로세스 (KMS)- 협력업체 거래 프로세스 (EDI) - 발주 프로세스 (ERP 자동발주)- 고객관리&마케팅 프로세스 (고객포인트카드시스템/CRM)2. Formular# 프레임워크Formular#은 엔터프라이즈 환경에서 사용되는 프로그램 개발을 효과적으로 진행하기 위해 기본 아키텍처, 공통 컴포넌트 및 콘트롤, 템플릿, 가이드 등을 제공하는 애플리케이션 프레임워크로써 이를 활용하여 설계 및 개발을 시행하면 일정의 단축 및 고품질의 안정성을 제공하며 유지보수를 쉽게 진행할 수 있도록 돕습니다. Formular#은 .NET 기반의 애플리케이션 프레임워크로써 이미 업계에서 표준으로 활용되고 있는 다양한 오픈 소스 (Spring.NET, NHibernate, Log4Net 등)을 활용하여 구성되어 있습니다. 이를 통해 프레임워크의 접근성과 안정성을 동시에 추구하였으며 설계에서 개발, 테스트, 배포까지의 프로세스를 최적화하여 생산성을 향상했습니다.

[이랜드시스템즈만의 장점]

1. 대기업과 벤처의 장점이 있는 전문 IT 회사입니다. ① 대기업의 장점   - 다양한 산업 분야 : 패션/유통, 건설/식품/레저 등의 IT를 통한 비즈니스 혁신 주도   - 체계화된 프로세스 관리 : 프로젝트 관리 (CMMI) / 운영 프로세스 (ITSM)   - 전문가 양성 : PM (Project Manager)를 포함한 차별화된 교육훈련 ② 벤처기업의 장점   - 자율 복장처럼 생각도 자유로운 젊은 문화/수평적 의사소통   - 신입사원 때부터 의미 있고 비중 있는 일을 통한 성장2. 최고의 기술력이 있습니다.- 유통/패션 비즈니스에 대한 국내 최고 지식과 국내 최대 IT 구축 경험 보유 - MS Windows, MS-SQL 기반 SAP 구축/운영 기술력 (세계 TOP 5)- NET 기반 자체 개발 Framework와 Open Source Framework 기술력 (개방/확장/글로벌 지원)3. 글로벌 비즈니스를 지원하고 있습니다. - 중국 북경 IT 개발 센터 설립/운영, 중국 상해 비즈니스 IT 지원 센터 운영- 그룹 각국 지사 (미국, 유럽, 인도 등) IT 진출 준비 중.

[인재상]

1. 열린 사고열린 사고를 사진 사람은 "열린 마음과 태도"로 변화를 적극적으로 수용하고 만들어 갈 수 있습니다. 세상 전부는 연결되어 있기 때문에 닫힌 사고가 아닌, 수용할 수 있는 열린 사고가 성장의 동력입니다.2. 프로/최고정신프로/최고정신은 지금보다 더 나은 방법이 있을 것이라 항상 생각하는 것입니다. 20번, 30번을 반복해도 더 좋은 결과를 위해 노력할 수 있는 끈기와 최고 수준을 향한 집요함이 필요합니다. 3. 도전/개척정신도전/개척정신은 거친 환경 속에서도 성취해낼 수 있는 조건을 만들어가는 투지입니다. 조건에 의해 자신의 한계를 결정하기보다는, 자신이 조건을 만들어가는 도전의식이야말로 이랜드시스템즈에서 실력을 발휘할 수 있는 "최우선 조건"입니다.4. 팀워크/헌신헌신하는 사람은 자신이 열매를 거두지 못하더라도 씨를 뿌릴 수 있는 사람입니다. 노력의 결실을 자기만이 아닌 조직 전체가 누릴 수 있게 하는 장기적 안목과 공헌에 헌신된 태도를 가진 사람입니다. 5. 체계적인 문제 해결 능력체계적인 문제 해결이란, 처음부터 문제가 발생하지 않도록 설계하는, 문제 발생의 원천봉쇄입니다. 그럼에도 문제가 발생하면 대증요법으로 대처하는 것이 아니라, 전체적인 관점으로 시작하여 근본원인을 끝까지 밝혀내 해결하는 것을 의미합니다.

[인재육성]

이랜드시스템즈는 신입수습과정부터 관리자, 경영자까지 정기, 수시 교육과 훈련을 통해 역량 개발을 합니다. 역할과 책임에 따라 학습 과정이 다르게 진행되고 있고, 프로젝트 선행과정으로 필요기술 훈련 과정을 진행합니다. 특히, 리더 급은 선진사례 학습과 경영자 소양훈련을 집중적으로 수행합니다.1. 커리큘럼- Management (Strategic, Communication, Relationship)- Business (Retail BIZ, Fashion Biz, Case Study)- IT기술 (SAP R3, Retail & AFS, DataBase, JAVA, ABAP, .NET) 2. 훈련과정① 관리자/경영자  - 리더십학습 (선진사례학습, 리더소양훈련)  - 매니지먼트 (PM, 후계자 양성)② 실무교육  - 비즈니스 (프로세스 혁신, KPI 관리, 의사소통 & 관계)  - IT 기술 (IT 전문 기술, APP 분석·설계, 변화 관리)  - 변화 관리③ 신입교육  - 이랜드 문화 (스피릿 교육, 경영 이해, 필독서)  - 직능기본교육 (기본 BIZ 프로세스, IT 기초기술)④ 수시교육  - 핵심기능훈련 (직능레벨인증제, 프로젝트 시 필요기술 훈련)

[복리후생]

- 카페테리아식 복리후생 제도 운영 (이웰)- 전 직원 가족 수련회- 연 1회 종합건강검진 - 직원과 가족 입원 및 치료비 지원- 자녀 장학금 지원, 안식년 휴가제도 : 준비중- 사내 새마을금고 대출- 자사 브랜드 및 리조트 직원가 이용

입사지원 전 꼭 확인하세요~

[채용전형]

1. 지원자격[신입]- 기졸업자 또는 2011년 2월 졸업예정자로 학사/석사 학위 취득(예정)인분- 관련전공자가 아니더라도 그에 준하는 1년 이상의 관련 경력이나 자격증으로 지원 가능. [경력]- 해당 직무 3년 이상 경력자- 1차 면접 시 프레젠테이션 준비 (해당 자격 요건 관련 내용)[공통] - 군필 혹은 군 면제자- 회사의 기독교 문화를 존중할 수 있는 분- 해외여행에 결격사유가 없는 분- 국가 보훈 대상자와 장애인은 관계법에 의거 우대합니다.2. 지원부문[신입]SE (System Engineer)- Application Analyst & Design (Application 분석, 설계, 구축, 통합, 유지보수)- Package (SAP) Solution Expert (Business 프로세스 분석, SAP Package 분석, 적용, 유지보수)- Framework (Framework 분석, 설계, 구축, 운영)IE (Infrastructure Engineer)- System Admin [경력]IT Governance- 정보전략- PMO/QA- Enterprise ArchitectureSE (System Engineer)- Business Analyst- Application Analyst & Design- Package (SAP) Solution Expert* 각 직무에 대한 자세한 사항은 사람인에서 이랜드시스템즈 채용공고를 참고하시기 바랍니다.3. 모집일정- 서류접수 : 9월 15일 (수) ~ 10월 13일 (수) 자정까지- 서류전형 합격자 : 10월 20일 (수)- 인적성검사 : 10월 23일 (토) (지역: 서울) (경력은 1차 면접 이후에 별도로 진행됩니다.)

[채용설명회 Q&A] 지원 직무에 대해 꼭 확인해주시기 바랍니다!

[전형관련]

채용규모는 얼마나 되나요?

00명인데, 지난 상반기에는 24명 입사했었고, 보통 하반기에 채용인원이 많은 편이며 딱히 인원수를 정해놓고 채용하진 않습니다.

IT 전공이 아닌 사람도 지원 가능한가요?

물론입니다. 관련 전공에 대한 준비가 되어 있는 분이라면 누구든지 환영합니다.

어학 점수는 얼마나 필요한가요?

어학 점수를 가지고 있으면 플러스요인이 되겠지만 다른 강점을 부각하시면 됩니다.

첨부 파일이나 포트폴리오 제출 시 어떤 작품을 제출하면 유리한가요?

여러분이 가장 잘할 수 있는 프로그램도 좋고, 할 수 있는